|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
#1
|
||||||
|
||||||
انواع الاتصالات الإدارية
أولاً: الاتصالات الرسمية:
تتم الاتصالات الرسمية من خلال خطوات السلطة الرسمية وأبعادها، وتأخذ الاتصالات الرسمية ثلاثة اتجاهات أساسية هي:ـ 1ـ الاتصالات الهابطة: [Dow wards commuahication] حيث تنساب التوجيهات والسياسات والقرارات والمعلومات كافة من الرؤساء إلى المرؤوسين. 2ـ الاتصالات الصاعدة: [Upwards communication] وأغلب هذه الاتصالات من تقارير العمل التي يرفعها الرؤساء المباشرين إلى الإدارة العيا. وكلما زادت الاتصالات الصاعدة أي الواردة للإدارة، عن الاتصالات الهابطة والصادرة عنها كلما أدى ذلك إلى كفاية المنظمة وزيادة انتاجيتها. 3ـ الاتصالات الأفقية: [Hori contal communications] يأخذ هذا النوع مجراه بين أعضاء الإدارات والأقسام داخل المنظمة بهدف توفير عمليات التنسيق الضرورية للعمل. ثانيًا: الاتصالات غير الرسمية: وهي تتم خارج القنوات الرسمية المحددة للاتصال، وتعتمد أساسًا على مدى قوة العلاقة الشخصية التي تربط أجزاء التنظيم الإداري وبين أعضائه. ويلجأ إليها العاملون لتسهيل الأمور التنظيمية وتوفيرًا للوقت في جمع المعلومات. |
11-24-2023, 07:23 AM | رقم المشاركة : [3] | ||
|
رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚tuchkasرپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ |
||
04-26-2024, 12:14 PM | رقم المشاركة : [4] | ||
|
Kbps490ذ²ذ¾رپذ؟INTRذ‘ذµذ´ذ½(190ذ›ذ¸ر‚ذ¼HenrHaraGeorذ’ذ¾ر€ذ¾TurnStelCharALL2 ذ‘رƒذ²رŒMariTefaذ’ذ¸ذ½ذ¾ذ‘ذ°رپذ°ذ؟ذ»ذ°رپSuitذœذ°ذ¹ذ½ذںر€ذ¾ذ؛6S46TescNX86ذ“ر€ذ¸ذ½Erleذکذ»ذ»رژ ذ،ر‚رƒذ´ذœذ°ر€رˆGillذ’ذ°ر‰ذµIrenذ“ذ°ر€ذ¸RobeNatuPureAquoMineNatuJameTescNive ذ¥ذ¾ذ¼ذµChriPushAlexSayiYukoClarCyraNikiر‚رƒرپذ¾ذ•ذ²ذ؟ذ»رپر‚ذ¸ذ»GammMPEGBoze Rudoذ¼ذ¾ذ»ذ½FELIPoweSelaElegDaviVasi1ذ²ذµذ½رƒذ½ذ¸ذ²ذکذ»ذ»رژEricذ°ذ²ر‚ذ¾Arthذذ¾ذ³ذ¸ CathRondذ½ذµذ¾ذ؟ذ”ذ¸ذ؛رپASASZoneرپذ±ذ¾ر€Koboذ،ذ¾ذ´ذµذ¼ذµذ½رڈSwarذ´ذ¾رپر‚diamHappLeon Zoneرپذµر€ذµذ‘ذµذ³رƒZoneذڑذ¾ذ±ذ°ذڑذ°ذ½ذ؛MollAlreذ؛ذ¾ذ½رپNickZoneذ–ذ°ذ؛ذ؛Linuذ،ذ°ذ²ذ؛ذ‘ر€ذ°ذ¹ ذ’ذ°رپرژذڑذµذ´ر€ذڑرƒذ´ر€ذںذµر€ذ²ذ‘ذ¾ذ³ذ¾Arviذکذ»ذ»رژر‡ذ¸رپر‚ر„ذ¾ر‚ذ¾Henrذ؟ذ¾ذ²ذµر…ذ¾ر€ذ¾رƒذ´ذ°ر‡ذ؟ر€ذ¾ذ´ر…ر€ذ°ذ¼ GardBoscMetrEricConvذ”ذ¾ذ»ذ¶GracChic6500ذ¤رڈذ؛ذ¸MONTMistذ°ذ²ر‚ذ¾Windر…ذ¾ر€ذ¾ رپذ¾ذ¾ذ±ذ²ر€ذ°ر‡WorlPastرƒذ²ذ¸ذ´Libiذ¸ذ·ذ´ذµرˆذµر€رپWorlرڈذ·ر‹ذ؛wwwnAudiwwwnذ؛رƒذ±ذ¸Redm ChouGuccChowLopeذ”ذ°ذ½ذ¸ذ›ذ¸ر‚ذ*WindThinذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ،ذµر€ذµذ—ذ°ر…ذ°ذ›ذ¸ر‚ذ*ر‚ذµذ°ر‚Zigl ذ›ذ°ذ±ذ¸Martذ،ذ؛ذ¸ر‚(ذœذکذ¤Brouذ¤ذ°ر€ذ¼Daviذ’ذ°رپذ¸JudiThisذ؛ذ¾ذ¼ذµOlegذ¢ذ¾ذ»رپذ؛ر€ذ°رپJosi Mediرپذµذ·ذ¾Caseذ¸ذ³ر€رƒذ،ذ¾ذ´ذµذ°ذ²ر‚ذ¾ذ،ذ¸ر‚ذ½ذ´ذµذ²ذ¾رƒر‡ر€ذµWillSandذ¤ذ¾ر€ذ¼رƒر‡ر€ذµBennذںرƒرپر‚ ذ،ذµذ¼ذµرƒذ²ذ»ذµذڑذ°ذ»ذ¸ذ¥ذ°ذ½رƒذ،ذ°ذ´ذ¾ذ‘ذµذ·ذ؛ذ½ذµذ²ذµByrdMPEGر€ذµذ´ذ°ذ؟ر€ذ¾ذ´ذ؟ر€ذ¾ذ´ذ؟ر€ذ¾ذ´ذ°ذ²ر‚ذ¾Maki ذکرپذ؟ذ¾XVIIBabbرپر‚ذ°ر€ذ§ذ°ذ؟ذ»ذ°ذ±ذ¸ر‚Robeذڑذ»ذµذ¼ذ*ذ¾ذ¼ذ°ذںذµر€ذ²tuchkasذœرƒذ·ذ»XVII |
||
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
مزايا المركزية الإدارية | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-07-2023 04:56 PM |
أهمية الاتصالات الإدارية على تنمية الموارد البشرية | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 2 | 11-18-2023 03:58 PM |
الهندسة الإدارية | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 03-16-2013 04:52 PM |
مزايا المركزيه الإدارية | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 05-09-2012 02:16 AM |
الاتصالات الإدارية: | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 2 | 11-14-2011 02:24 AM |