العودة   أكاديمية التدريب الاحترافي > أكاديمية التدريب الاحترافي للتسويق والإعلانات للبرامج والمراكز التدريبية > أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية
 

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 09-27-2018, 11:27 AM
نورهان حسن غير متواجد حالياً
نورهان حسن
الأعضاء
 

افتراضي دورة تقييم كفاءة الاداء الاداري ونظم ضبط الجودة في العمالة الادارية

يعلن مركز الخليج للتدريب عن بدأ التسجيل في الدورات التدريبية لعام 2018 في مجال :
الادارة و القيادة و التخطيط الاستراتيجي || Management, Leadership & Strategic planning

.................................................. ...
لمعرفة المحاور التدريبية للدورات وتاريخ وأماكن انعقادها الرجاء التواصل على الايميل
marketing@traininggulf.com
00971588072417
00201026602667

.................................................. .............................................
1. الاتجاهات الحديثة فى الرقابة و التدقيق الادارى
Recent trends of management control
2. الاتجاهات الحديثة في الادارة الالكترونية وتطبيقاتها
Modern trends in e-management and its applications
3. ادارة التفاوض وحل النزاعات
Negotiating management & Conflict resolution
4. الاتجاهات الحديثة فى القيادة والاشراف
Modern Trends of Leadership and Supervision
5. الاتجاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن - المزايـا والتعويضـات
Recent trends in personnel matters (benefits and compensation)
6. الادارة الاستراتيجية
Strategic management
7. الإبداع والتميز الاداري والتخطيط الاستراتيجي الفعال
Innovation, managerial excellence and effective strategic planning
8. الإستراتيجيات المتقدمة في الإختيار و التوظيف و أنظم التاديبية و إنهاء الخدمة
Advanced strategies for selection, recruitment, disciplinary systems and termination
9. الأساليب الإدارية الحديثة للمنسقين الإداريين
Modern administrative methods for administrative coordinators
10. الأســـاليب الحديثــة للتخطيــــط والمتابعـــــــة الإداريـــــــــة من منظور إستراتيجيي
Modern methods of administrative planning and following up from a strategic perspective
11. التجربة الماليزية فى بناء المنهجيات الادارية الحديثة
Malaysian experience for methodologies development of modern management
12. التخطيط الاستراتيجي بإستخدام برنامج BSC
Strategic planning using BSC
13. التخطيط الإستراتيجي لتطوير التدريب وسياسات القوي العاملة
Strategic Planning for Training and Labor Force Policies Development
14. التقنيات الإدارية المتقدمة لتطوير خرائط سيرالعمل وتبسـيط الإجراءات
Advanced management techniques to develop workflow maps and simplify procedures
15. التقنيات المتقدمة لتجاوز المنازعات الإدارية
Advanced techniques for overcoming the administrative disputes
16. التقنيات المتقدمة للتحقيقات و المنازعات الإدارية
Advanced Techniques for Investigations and Administrative Disputes
17. التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شؤون الموظفين والتطوير الادارى
Excellence and total quality management for human resources, personnel affairs and administrative development
18. التنسيق والاشراف التخصصي للادارات التنفيذية
Coordination and supervision of the executive departments
19. الخطط الاستراتيجية فى القطاعات الحكومية
Strategic plans in governmental sectors
20. الرقابة والتدقيق على الإداء الوظيفي
Performance audit and supervision
21. القيادة الادارية والمعايير الحديثة في التطوير الاداري
Administrative leadership and modern standards of administrative development
22. القيادة التنفيذية, تقييم وتحليل التحديات والتخطيط الإستراتيجي
Executive leadership, Challenges assessment and analysis & Strategic planning
23. القيادة من خلال رؤية وتطوير EFQM - وتنفيذ استراتيجة التميز المؤسسي
Leadership through a development vision EFQM & Implement an organizational Excellence Strategy
24. القيادة والتأثير وبناء الثقة والاتصال الفعال باستخدام ( تقنيات الـ NIP )
Leadership, influencing, confidence building and effective communicating using the NIP
25. القيادة والمعايير الحديثة في التطوير الإداري
Leadership and modern standards of administrative development
26. المنهج الإداري المتكامل لإعداد رؤساء القيادة الاشرافيه والاستراتيجيات السلوكية المتميزه
Integrated Management Approach to prepare the supervisory leadership heads and Behavioral Strategies
27. المنهج البريطاني في التميز والإبداع الإداري وفقاً لمعايير الجودة العالمية
The British approach of administrative creativity and excellence according to the international quality standards
28. المنهج المتكامل فى إستراتيجية كايزن اليابانية للتحسين المستمر
Integrated Approach to KAIZEN - The Japanese Strategy for Continuous Improvement
29. المهارات الاشرافية والقيادية للادارة الوسطى
Supervisory and leadership skills for the central administration
30. المهارات الإدارية والقيادية المتقدمة
Advanced Management and Leadership Skills
31. المهارات الإداريه والإشرافيه للإدارات العليا
Administrative and supervisory skills of senior management
32. المهارات الإشرافية لمدراء ورؤساء الأقسام
Supervisory skills for managers and department heads
33. المهارات الحديثة في الادارة والاشراف والتفويض
Modern skills in management, supervision and delegation
34. المهارات الحديثة لإدارة وتحديد الأولويات وإدارة الوقت وضغوط العمل
Modern skills for management, setting priorities, time management and stress management
35. المهارات المتقدمة للإشراف الفعال
Advanced skills of effective supervision
36. النظام العالمي والسمات الإداريه الحديثه
Global system and modern administrative features
37. اليات ومهارات القيادة وإدارة العلاقات الاستراتيجية والتعامل مع التحديات
Mechanisms and skills of Leadership, Strategic relationships management & Dealing with challenges
38. إدارة التغيير ودبلوماسية الإدارة
Change management and management diplomacy
39. إعداد وتأهيل أخصائي المسئولية الإجتماعية
Preparing and qualifying the social responsibility specialist
40. أساليب التميز في الإبداع التحليلي والكفاءة في الإدارة وترتيب الأولويات في العمل الوظيفي
Methods of analytical creativity and Management Effectiveness and prioritization of career
41. أساليب وتقنيات التعامل الفعال مع مختلف الشخصيات والنزاعات في العمل المؤسسي
Methods and techniques for dealing effectively with different personalities and conflicts in the institutional work
42. تحقيق الريادة و التميز الإداري في الدوائر و الأجهزة الحكومية
Achieving Leadership and excellence in the administrative departments and the governmental sectors
43. تخطيط القوى العاملة و إعادة هندسة العمليات و تقييم الأداء
Manpower planning, process reengineering and performance evaluation
44. تطبيقات إدارة الجودة الشاملة وتطوير الأداء باستخدام 6 سيجما
Total quality management applications & Performance development using 6 Sigma
45. تطبيقات نظرية TRIZ في الادارة
Applications of the TRIZ Theory for management
46. تطوير المهارات الادارية و القيادية
Developing the managerial and leading skills
47. تقييم كفاءة الاداء الاداري ونظم ضبط الجودة في العمالة الادارية
Evaluate the efficiency of administrative performance and quality control systems of administrative employment
48. تنمية المهارات الإشرافية لغير الإداريين
Developing supervisory skills for non-administrators
49. تنمية مهارات العاملين فى إدارة العلاقات الحكومية
Developing the skills of government relations department staff
50. تنمية مهارات العرض والتقديم والاتصال
Developing the skills of presentation and communication
51. مستشار الإدارة الإستراتيجية
Strategic Management Consultant
52. مهارات التخطيط الإستراتيجي ومؤشرات قياس الأداء الرئيسية KPI
Strategic Planning Skills and Key Performance Indicators KPIs
53. مهارات التنسيق الإداري
Successful Interviewing Skills Workshop
54. مهارات إعداد وكتابة التقارير الادارية
Skills of Preparing and writing managerial reports
.................................................. ...................
للاطلاع على المزيد من الدورات التدريبية لعام 2018 و التعاقد يسعدنا تواصلكم معكم
المنسقة : نورهان حسن
marketing@traininggulf.com
00971588072417
00201026602667






رد مع اقتباس
قديم 11-23-2023, 11:31 PM   رقم المشاركة : [2]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ذ¹ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾tuchkasذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾


GregoryPat غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

Free counters!