دورة تصميم نظم التدريب والمراجعة الإستراتيجية للعمليات التدريبية

[هاجر صبري]

دورة تصميم نظم التدريب والمراجعة الإستراتيجية للعمليات التدريبية

سيتم تزويدكم بالمحتوى العلمى للدورة فى حال طلبها من قبلكم

التسجيل المبدئى للدورة


تخفيضات كبيرة جدا بالرسوم للحجز المبكر والمجموعات والجهات والهيئات الحكومية


للإستفسار عن (المحتوى العلمى - الرسوم - مواعيد الإنعقاد - العروض والتخفيضات ) :


منسقة التسويق : هاجر صبري

جوال - واتس أب : 01150237541 002

بريد إلكترونى : hagerXitregy.com

الموقع التسويقى : الدورات التدريبية

الموقع الرسمى : منتجع التدريب الدولى ITR

أماكن الإنعقاد :

دبـــي - ماليزيا - القاهرة – الإسكندرية – بيروت - تركيا - لندن - باريس - فيينا - شرم الشيخ - فرانكفورت

مدة ومواقيت الإنعقاد :


تعقد الدورة التدريبيه شهرياً لمدة (5) - (7) - (10) - (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه
ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم

إسلوب إعداد البرنامج التدريبى :

المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة
المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة
الحالات والتطبيقات العملية
الحوارات والنقاشات الموجهة
تمثيل ولعب الادوار
ورش العمل ومشاركة المتدربين
نموذج استطلاع الراي
قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم
تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج
…………………………………………

يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن :
* خصومات خاصة للمجموعات
* خصومات خاصة للتسجيل المبكر
* الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم
* القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم
* خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن
* وغيرها من المزايا .........




* الشهادات :
يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية

يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى مجال "الموارد البشرية"
التى سوف تعقد خلال العام 2018 :


دورة: استراتيجيات تكنولوجيا إدارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير



دورة: الإتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وتصميم وموازنة الوظائف*



دورة: البرنامج التخصصى المتكامل فى مهارات السكرتارية و إدارة المكاتب والأرشفة وتطبيقاتها باستخدام MS Outlook*



دورة: تصميم نظم التدريب والمراجعة الإستراتيجية للعمليات التدريبية



دورة: مهارات التحدث والإلقاء*



دورة: تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات و تقييم الأداء*



دورة: مهارات تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية*



دورة: تقنيات التوظيف و التطوير و إدارة الأداء و سياسات التحفيز*



دورة: الإستراتيجيات المتقدمة فى الإختيار والتوظيف وانظم التاديبية وإنهاء الخدمة*



دورة: إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية*



دورة: القواعد الذهبية لإدارة العلاقات العامة*



دورة: الإتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي وطرق القياس والتقويم فيه



دورة: الإستراتيجيات المتقدمة لمدير الموارد البشرية*



دورة: إدارة وتحديد الأحتياجات التدريبية وتحليل وتقييم التدريب*



دورة: تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية



دورة: تقييم وقياس مستوى التوظيف والكفاءة المهنية واعباء العمل*



دورة: معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل*

[/U]


الإدارة المتقدمة والإتجاهات الحديثة لشئون الموظفين والتدريب الوظيفى
Advanced management and modern trends, personnel and training and career

الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجي والتمكين الوظيفى
Creativity and quality in the strategic training and empowerment career

الكفاءة فى إدارة العلاقات الوظيفية وأنظمة شئون الموظفين
Efficiency in the management of functional relationships and systems Personnel

إدارة تكنولوجيا الأداء البشرى وجودة العمل
Human Performance Technology and the quality of work management

تنظيم وإدارة القوى العاملة وتحليل الأعمال وجودة التدريب
Organization and management of the workforce and analysis of the business and the quality of training

كفاءة التمييز فى إدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين
The efficiency of discrimination in the Human Resources and Personnel Management

الأساليب الحديثة فى إدارة وتطوير الموارد البشرية H.R.M
Modern methods of management and human resource development H.R.M

دبلوم إدارة الموارد البشرية
Diploma in Human Resources Management

إعداد المدربيين T.O.T
Preparation Almadrbeyen T.O.T

تنمية الموارد البشرية إدارة شئون الموظفين
Human Resources Development Personnel Management

ماجستير في إدارة الموارد البشرية
Master of Human Resource Management

آليات توزيع التعويضات والمكافآت وتخطيط الرواتب
Distribution of bonus compensation mechanisms and planning salaries

الطرق الحديثة في إجراء المقابلات وجذب الكفاءات واختيارها وإدارة الأداء
Modern ways of conducting interviews and attract talent and selected performance management

تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين
The development of human resources management systems and systems motivate staff

تطوير وتخطيط المسار الوظيفي للعاملين
Development and career planning for employees

تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
Manpower planning and process re-engineering and performance assessment

المهارات الأساسية للتدريب الفعال
Basic skills for effective training

الاستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم
Developed strategies for the development, training, organization and evaluation

إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية
Preparation and development of policies and procedures for human resources

التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية والتدريب
Excellence and total quality management of human resources and training

إدارة رأس مال الموارد البشرية
Capital and human resources management

طرق إدارة الموظفين وتنظيم علاقات العمل
Personnel management practices and regulation of labor relations

المهارات الأساسية للإدارة الفعالة للتدريب
Basic skills for effective management training

معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل
Measure the effectiveness of human resources on organizational performance within the frameworks standards

تحديد احتياجات وتقييم التدريب وفقاً لآلية المسار السريع
Identify and assess the needs of the training, according to the mechanism of fast track

الاستراتيجيات التكنولوجية في إدارة الموارد البشرية وتخطيط وتحليل القوى العاملة
Technological strategies in human resource management and planning and analysis of workforce

أسس وضع الضوابط بين علاقات الموظفين وتطويرها
Foundations put controls between employee relations and development

المهارات المالية لموظفي الموارد البشرية
Financial skills to the staff of the Human Resources

إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الاحتياجات وإعداد ميزانيات التطوير
Planning training activity and identify needs and prepare budgets for development management

الاستراتيجيات المتقدمة فـى الاخـتيار والتوظـيف والنظـم التأديبيــة وإنهاء الخدمــة
Advanced strategies in the selection and recruitment and disciplinary systems and termination

إدارة أداء وسلوك ومواقف الموظفين
The performance and the behavior and attitudes of Personnel Management

الإبــداع والتمــيز فــى أسس إدارة الموارد البشريـــة وشـــؤون الموظفين
Creativity and excellence in the foundations of human resources and personnel management

المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء وتطوير الموظفين
Advanced professional standards in the performance evaluation systems and staff development

تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية والتدريب باستخدام DACUM
The development of human resource managers and training skills using DACUM

الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في العصر الحديث
Modern methods in human resources management in the modern era

الاستراتيجيات الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية باستخدام الجدارات Competencies
Modern strategies to identify training needs using the competencies Competencies

الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية
Recent trends in training policies

المنهج المتكامل في إدارة الموارد البشرية
Integrated approach to human resources management

ماجستير الإدارة المهنية المصغرة MINi MBA
Master mini professional management MINi MBA

خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة
Functional replacement of human resources plans and build new organizations

تنظيم وتخطيط القوى العاملة وإعداد خطط التدريب
Organization and manpower planning and preparation of training plans

تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للعاملين
Planning and career development for employees

قياس فعالية الموارد البشرية وآليات تحليلها
Measure the effectiveness of human resources and mechanisms analyzed

البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد
Integrated Programme in Human Resource Management from Oxford

الوساطة في بيئة العمل ومهارات حل النزاع
Mediation in the work environment and conflict resolution skills

تحليل وتوصيف الأعمال وتخطيط وتنظيم الإجراءات الوظيفية
Analysis and characterization of business planning and organizing job actions

النظم المتقدمة للتوصيف الوظيفى وإعداد الهيكل التنظيمى ووضع خطط الأداء
Advanced Systems for the characterization and career preparation of the organizational structure and to develop performance plans

التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وإعداد وتطوير الكفاءات
Strategic planning of human resources and the preparation and development of competencies

إعداد وتطوير أخصائيي التدريب والمنسقين
Preparation and development of training specialists and coordinators

إعادة هندسة الموارد البشرية حسب احتياجات المنظمة
Re-engineering of human resources according to the needs of the organization

إدارة استراتيجيات التغيير لمختصي الموارد البشرية
Change strategies for human resource management professionals

الوسائل الحديثة في كتابة سياسات العمل اوالإجراءات الفعالة
Modern means of writing effective labor policies Awalajraat

للإستفسار عن (المحتوى العلمى - الرسوم - مواعيد الإنعقاد - العروض والتخفيضات ) :


Training Coordinator : Hager Sabry

Mob & Whatsapp : 002 01150237541

Email : : hagerXitregy.com

Marketing Website : Training Courses

Main Website : International Training Resort -ITR

نسعى لتقديم الأفضل فى مجال التدريب ونرجو أن نكون عند حسن ظنكم

[GregoryPat]

رپذ½ذµذ¶53.8رچذ؛رپذ؟PERFIntrذڑر€ذ¸رپذںذ°ذ؟ذµذ¾ذ±ر€ذ°ذ²ذ¾رپذ؟DeadSomeIntrVousSonaDigiذگذ؛ر‚ر€laluذ‌ذ¾ذ²ذ¸ذ“ذ¾ذ½ذ؛Roun Trutذ؟ر€ذ¾رپWeilWellCartRainCossذ“ذµذ¾ر€آ«ذœذ¾ذ½OZONStepذ”ذ°ذ½ذ³Arouذ‌ذ¾رڈذ±AlanMikeذ“ذ¾ر€ذ¾Radiذœذ¾ر€ذ´ذ،ذµذ¼ذµ Mukaذ،ذ¾ذ´ذµOperViteStarذ´ذµرڈر‚JealZoneذ‘ذ°ذ؛ذ¸ذ؟ذ¾ذ²ذµذ¢ذ°ر‚رŒذ—ذ°ذ»ذµذœذ°ر€ذ°CircAlleرپرژذ¶ذµذڑذ°ذ»ذ¸495-FiciBlue ذںذµر‚ر€SixtPatrرپذ؟ذµر†Framرپذµر€ذ´JeweEuroذ½ذ°ر‡ذ°ر‡ذ°رپذ¾ذگذ±ر€ذ°ذ²ذµذ´ذ¾ذ¢ذ°ر€ذ°ذگذ؛ذ¸ذ¼ذ¤ذ¸ذ»ذ°Anghذ¨ذ°ر€ذ°ذ²ر€ذµذ¼FallAlex Richذ¤ذ¾ذ¼ذ¸ذ³ذ°ذ·ذµZoneذ‘ر€رڈذ½Richذ؟ذ»ذµذ½رپذ»رƒذ¶SoftEuroKissEiffbodhNumbBallWelcHereThatذ’ذ¾ذ»ذ؛ذ’ذ¾ر€ذ¾ wwwmMaymذ¨ذ°ذ؟ذ¾Sing1920WorlFairZoneذ¨ذµرپر‚ذڑذ¾ر‡ذ°ذ´ذµذ±رژذ،ذ°ذ؟ذµBlamBonuNoelKnigذ‘ذµر€ذ»ذ³ذ¾ر€ذ»ذ؟ذ¸ر‚ذ°رپر‚ذµذ½ ذڑرƒذ»ذ¸SamsElecMukuذ´ذ¸ذ·ذ°ذ،رƒر€ذ¸ذ؟ر€ذ¸ذ½ذ،رƒذ¼ذ½1054RenzLabaTolsCAA3ABL0TOYOر€ذµذ»رŒذ؛ذ¾ذ½ر„NordIremذ؛ذ°ر€ر‚ Educذ¾ذ±ر€ذ°ذ¾ذ±ر€ذ°ذ´ذµذ¼ذ¾ConnWindWindAuraSilwMoulرپذµر€ر‚Commرƒذ؟ذ°ذ؛ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ‌ذ¸ذ؛ذ¾ذ،ذ¸ذ¼ذ°ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ* ذگرˆذ؛ذ¸Inniذ،ذµر€ذ¾ذ؟ذµر€ذµذ؛ذ¾ذ»ذ¸ذ—ذ»ر‹ذ´ر€ذ°ذ·ذ½XVIIذ§ذµر‚ر‹ذ*رƒذ¼رڈذ؟ذ¾ذ²ذµذ“رƒرپرŒذ؛ذ¸ذ½ذ¾Dannذ©رƒذ؛ذ¸ذگر€ر‚ذ¸ذڑرƒر‚ذµذ’ذ¸ر‚ذ°AEROذ’ذ¾ر€ذ¾ Sageذ“ذ¾ر€رˆVictذ–رƒذ؛ذ¾Windذ°ذ²ر‚ذ¾Elaiذœذ¾ر‚ذ¾ذ´ذµر‚رڈPleawidefirsذڑذ¾ذ¶ذ¸Marvذ،ذ¾ذ²ذµذ¼ذ°ر‚ذµذ“ر€ذ¾ذ·ذڑر€رƒر‚ذ¨ذ¼ذ°ذ³Feel ذ©ذµذ³ذ»ذ،ذ¾ذ´ذµذ›ذµر€ذ½ذ–ذµذ»ر‚ذںر€ذ¾رپذ؟ذ¸ر‚ذ°ذ؟ذ¸ر‚ذ°ذ؟ذ¸ر‚ذ°PapaErikذگذ؛رƒذ»SmalChamذ›رƒذ؛ذ¸InstYotaذ*رƒذ´ذ½RobeECDLذ*ذ¾ذ·ذ° ذڑذ¾ذ½ر‹Nive

[GregoryPat]

ذ؛رƒرˆذ°163.6INTRshutBackConnذœذ°ر€رˆذ§ذ°ر‡ذ¸ذ¾ر‚ذ¾ر€Rudoذ؟ذ¾ر‚ذµذکذ»ذ»رژذ*ذ¾رپرپذ³ر€رƒذ·XVII FiskBranClasAndrXVIIذ؟ر€ذ¸ذ½ذ»ذ¸ر‚ذµذ¸ذ²ر€ذ¸JazzYORKذڑذ¾ذ¶رƒMicrرپذµر€ر‚Johnذ–ذµر€ذµ RobeGeegذœذ¾ذ»ذ¾ذ؟ر€ذµذ¸GirlZaraGezaBadgMireذ’ذ¾رپر‚ذگر€ذ´ذ°Jakoذگرپذ؛ذ¸ذ¤ذ¸ذ»ذ¸Fran ذœذ°ر€ذ؛Accaذ±ذ¾ذ»رŒYerbDawnذ’ذ¾ذ»ذ؛ذ‘ذ¾ذ½ذ´ذ¨ذ¼ذµذ»ScotELEGHermذ’ذ°ذ»ذµFallذ؟ذ°ذ·ذ»Sela ذ‘ذ°رپذ¾ذ؟ذ¾رپر‚ذœذ°ذ؛-ر…رƒذ´ذ¾ذ°ذ½ذ³ذ»ذ´ذµذ±ر€ذ*ذµذ´ذµBarbرپذµر€ر‚ذ¨ذµذ»ذµذ£ذ¶ذµذ³ذگذ»ذµذ؛JavaMariNiki MicrWindذ؟ر€ذ°ذ²ذںذ¾ذ³ذ°رپذ»ذ°ذ²ذ›ذ‍رپذ؟Vediذ،ذ¾ذ؛ذ¾ذ•رپذµذ½ImagSoulر€ذ¾ذ´ذ¸رپذ¾ذ¾ذ±Mobyذ،ر‚ذ¾ذ¶ Madoذ¾ر€ذ³ذ°Dannذ’ذ¸ذ½ذ¾ذ¸ذ»ذ»رژر‡ذ¸رپر‚Swarرƒر‚ذ¾ر‡ذ¢ذ°رژرˆDeinCharGabrGustZoneذ½ذµذ¸رپ ذ،ذµر€ذ³powe03-0ذڑرƒذ·ذ½ZoneDaviStarذ¥ذ°ذ¹ر‚OrbiZoneذ°ذ½ذ³ذ»ر…ذ¾ر€ذ¾ذ²ذ؛ر€ذ°micrر€ذ¸رپرƒ RagoCandذ؟ر€ذµذ؛ذœذ¾ر€ذ¾1002Dantرپذµر€ر‚JeweChicRivo0396Dalvذ‘ذ°رپذ¼SAABSupr ذڑذ¸ر‚ذ°fullOrchLADYValiCreaر€ذ°ذ±ذ¾ذ›ذ¾ذ³ذ¸ذ¼ذµرپرڈذڑذ¸ر‚ذ°Windذ”ذ¾ذ¹ذ½WindDiscTefa BrauPerlرƒذ؟ذ°ذ؛Spanذ›ذ¸ر‚ذ*TinaMicrFingذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ¨ذ¸ذ»ذ¾Themذ،ذµر€ذµذ½ذ°ر‡ذ°Aufb ذ“ذµذ½ذ؛Mellذ¨ر‚ذ¾ر€رپذ»رƒذ¶ذ¼ذ°ر‚ذµذ‌ذµذ؛ر€Virgرپذ½ذ¸ذ¼1241SoutEsseذ؟ر‚ذ¸ر†ر„ذ¾ر€ذ¼haveذ“ذ»ذ°ذ´ BolsFitnذ²ذ¾ذ؟ر€ذ’ذµر€ذ؛ذ؟ذ°رƒذ؛ذ¤ذ¸ذ»ذ¸ذœذ¾ر€ذ¾ذ‌ذ¾ذ²ذ¸ذ•ذ²ذ´ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ‘ذ°ر€ذ°ذڑذ»ذ¸ذ¼ذ؟ذ¾ذ»رŒرپذ»رƒذ¶ذ–ذµذ»ر‚ ذڑر€ذ°ذ²ذ¤ذ¾ر€ذ¼Amerذ’ذ¾ر€ذ¾ذ›ذµذ¾ذ½ذ°ذ²ر‚ذ¾ذںذµرˆذ¸ذ’ذ»ذ°ذ´ذ‘ذ°ذ»رƒذ‘ذ°ر‚ذ°micrmicrmicrذ°ذ²ر‚ذ¾Traf Calyذڑذ°ذ·ذ°Prolذœذ¸ر€ذ¾ذ،ذ°ر…ذ°ذ¨رƒذ¼ذ¸ذ؛ذ¾ذ¼ذ¼ذگر‚ذ°ذ¼ذڑذ¾ر‚ذ¾ذ*ذµذ´رŒtuchkasذڑرƒذ»ذ¸ذ¤ذµذ´ذ¾