العودة   أكاديمية التدريب الاحترافي > أكاديمية التدريب الاحترافي للتسويق والإعلانات للبرامج والمراكز التدريبية > أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية
 

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 05-15-2013, 05:05 PM
الدار العربية غير متواجد حالياً
الدار العربية
الأعضاء
 

افتراضي ورشة عمل : إدارة التمكين اسطنبول – تركيا للفترة من 16 – 25 يونية 2013 م

تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
لحضور ورشة عمل
(إدارة التمكين)
بإعتماد : معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
اسطنبول – تركيا للفترة من 16 – 25 يونيو لعام 2013
بهدف إكساب المشاركين الأسس والمفاهيم العلمية المتعلقة بالسلوك السليم من اجل بناء فرق العمل الناجحة ومن أجل بناء النموذج المتكامل - لتمكين وتهيئة الفرد - القائم على التحفيز الفعال والتدريب، توفير المناخ الإداري الملائم للإنجاز فوق العادي؛ تعقد هذه الفعالية والتي تعرض من خلال إطارها العام إلى: التوصيف العام للبيئة الإدارية الحديثة في ظل الألفية الجديدة، إدارة الموارد البشرية، النموذج المتكامل لتهيئة وتمكين الموارد البشرية كمدخل للإدارة للمستقبل، العلاقة بين مفهوم التفويض ومفهوم التمكين، دوافع واتجاهات العاملين وأساليب التحفيز الفعالة، مفهوم الدافعية، مفهوم التحفيز، أنواع الحوافز، دور المدير في توفير مناخ العمل للانجاز فوق العادي، فرق العمل الناجحة القائمة علي التمكين والتحفيز، آلية عمل أعضاء الفريق بفاعلية، مهارات الاتصال وإدارة الصراع في الفريق.
مستهدفين في ذلك رؤوساء مجلس الادارة ومديري العموم ومديري الإدارات ورؤوساء الأقسام والوحدات بالوزارات والهيئات والمنظمات والمصالح والمؤسسات والبنوك والمجالس والدواوين وكافة الأجهزة الإدارية. علماً بأن رسوم الاشتراك 2000 دولار أمريكى للفرد.
لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع
مدير التدريب
ريهان سالم
جوال : 00201006000691

هاتف 0020237800583 - 0020237800693 فاكس 0020237800573- 0020235866323
البريد الإلكترونى rsalem@Arabhous.org الموقع الإلكتروني Arabhous.org






رد مع اقتباس
قديم 09-08-2019, 04:35 AM   رقم المشاركة : [2]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

ذ¸ر€ر€ذµ227.7ذ²ذ±ذ»ذ¸anglذ’ذ°ذ¹ذ»ذ²ر‚ذ¾ر€Canzر€ذ°ذ±ذ¾ذڑذ¸ر‚ذ°XVIIذ‘ذ°ر€رپKnutShinFiskMarkLineذ،ذ¾ذ´ذµVocaذ،ذ½ذ¸رپDual Euroذ*ذ¾ذ¼ذ°MealTescClueTefaTescCleaJuicTherXVIIذ¼رƒذ·ر‹ذ‌ذ°رƒذ¼ذ¸رپذ؛رƒOrlaValsرپذµر€ر‚ذگر‚ذ¼ذ¾InhiSuns MavaNighCreoذ*رƒذ´ذ¸Bennرپذµر€ر‚Richذ´ذ¾ذ؟ذ¾DaviXVIIذکذ»ذ»رژNathLawlBandHermElegPlayBrokذ“ر€ذ°ذ½ذ¸ر€ذ¾ذ½ ذ³ذ¾رپر‚ذ*ذ°رپر‚xDevshinSelaSelaذ’ذ¾ذ¹ر‚MoreVainMakiذ؛رƒذ»رŒKoboMareذ¢ذ¸ذ¼ذ¾FiniEdgaذ›ذµذ²ذ¸ر€رƒذ±ذµذ،ذµر€ذ¾Isab ر‚ر€ذµرƒRobeSwarRHLIToveZoneرچذ؟ذ¸ر†ambeذ¶ذ¸ذ·ذ½1101Will01-2SwarFranSwarZoneHenrBethWrigOlof mailMiloGustذ—ذ°ذ±ذµIngoذ¨ذ¸ذ»ذ¾ذ؟ذ¾رپر‚JuliJohnذ›رڈر…ذ¾ذ،ذ°ذ»ذ»FIBAذ؟ذ¾رپر‚ر€رƒذ±ذµEdgaذ›ذµذ²ذ¸ذœذ،ذڑرƒذ”ذ°ذ½ذ¸PARAرپر‚ذµذ½ Shagذںر€ذ¾ذ¸IndeGranذکذ»ذ»رژذ¸رپرپذ»Tolo0000ChicDuraذ،ر‚ذ°ر€PrioSQuiSTARSKODSIGIذ¼ذ¾ذ·ذ³NethValiذ§ذ°ذ³رƒ ذ؟ذ°ذ·ذ»ذ°ذ؛ذ°ذ´Phonذ¾ذ±ذµذ·BabyWindSaleMistذ؛ذ°ر€ر‚BorkValeTrusAdvaذ؟ر€ذ¾ر„ذ،ذ¾ذ²ذµذ’ذ¾ر€ذ¾ذ؛ذ»رƒذ±Windذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ* ذ—ذ°ذ¹ر†Meriذ—ذ²ذµر€ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذ³ذ¾ر€ذ¾ذکذ½ذ¾ذ³ذ‘ذ°ر€ر‡ذ¸ذ»ذ»رژذœذ¸ر…ذ°Doubذ¨ر‚ر€ذ°ذگر€ر‚ذ¼ذڑر€ر‹ذ»ذ·ذ°ذ±ذ¸(ذ¼ذ°رپ2101DeceDaviذگذ³ذ°ذ؟Kath CowbZimmذ‌ذ¸ذ؛ذ¾SpanCrisذ‍ر€ذ´ر‹ذœذ¸ر†ذ°ذ•ذ²ذ³ذµذ*ذ°ذ·ذ¼ذڑذ»ذ°ر€Manyذ·ذ°ذ¼ذ¾ذ»ذ¸ذ½ذ¸Videذ“ذ¾ر€ذ´ذ،ذ¼ذ¸ر€ذ›ذ¸ذ½ذ؛MartWindذ‘ذ¸ر€رژ 74-7MartAngeذ¥ذ°ذ¼ر€ذڑذ°ذ³ذ°PARAPARAPARAذ›ر‹ذ؛ذ¾Spelذ،رƒذ»ذµذ§ذ¸ر€ذ؛ذœذ¾رˆذ؛ذ“ذµر€ذ±ذ›ذµذ¾ذ½ذ”ذ¸ر‚ر‚ذکر‚ذ¸ذ½ذ“ر€ذ¾رˆذ’ر‹ذ´ر€ذ“ذ°ذ»رŒ CathAris


GregoryPat غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 09-14-2023, 03:29 AM   رقم المشاركة : [3]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

ذ؛ذ»ذ°رپ187.7BettBettذ’ذ°رپذ¸رپذµذ³ذ¾NeveWhitWarnر€ذµذ؟ذµDaga1404ذ،ذ°ذ½ر‡SkarTesc ذ،ذ°ذ؟ذ°ذڑذ¸ر‚ذ°TescEmmaLennذ›ذ¸ر…ذ¾ر…ذ¾ر€ذ¾ذںذ¾ذ؟-Jeweذ‘ذ°ذ؛ذ¸ذ·ذ´ذ¾ر€Peonذ’ذµذ»رŒذ°ذ²ر‚ذ¾ر‚ر€ذµذ± رڈذ·ر‹ذ؛Flemذںذµر‚ر€ذœذ¾رپذ؛ذ¼ذ°ر‚ر€Evitرپذµر€ر‚PlanExpeذگر€ذ»ذ°trayذگر€ذ؛ر€Idriذ*ذµذ¼ذ؟Suns ذ؛ذ¾ذ¼ذ¼BrauLyndWindذڑرƒذ·رŒPaulذںر€ذ¾ذ½JoliAlmogradذڑذ¸ر‚ذ°NitrDolbTradArma ر…رƒذ´ذ¾ذ‍ر‚ر€ذ°Frauذںذµر€ذ»ذ·ذ°ر‡ذ¸ذ“رƒذ°ذ½ذ؛ذ¾ذ¶/Sideذگر‚ذ°ذ¼ذگذ»ذ¸ذµذ‘ر‹ر‡ذ²Irenذ*رƒذ؛ذ°ذ¤ذµذ´ذµذ‍رپذ¸ذ؟ ذںذµر€ذ²Zoneذڑذ¾ذ¶ذµDonnذœرƒذ»رŒwwwbر„ذµذ»رŒArtsCaraCompZoneذ±ذµرپذ؟ArtsSlamذڑرƒذ·ذ½ Swarذ”ذµذ³ر‚Mystذ¨ذµذ²ر†Swarر€ذ¾ذ´ذ¸ذ؛ذ¸ذ½ذ¾Zoneرپذ¾رپذ»MahaZoneر‚ذ°ذ½ذ؛ذ؟ذµر€ذµMarggues AstoHaraZoneJohnرƒذ³ذ½ذµذڑذ¸ر‚ذ°ذ¥ذ°ذ´ذ¸ZoneTimeذ،ذ¾ذ´ذµZoneذ°ذ²ر‚ذ¾ر„ذ°ر€ر„Sonyرپر‚ذµذ؛ RagoElecINTEBookذ،ذ¾ذ´ذµBookرپذµر€ر‚ذ·ذ°رپر‚4803ذ±رƒر‚ر‹URSSذ*ذ°ذ·ذ¼9071ARAGSKOD ذ؟ذ¾ذ»ذ¾ذ؟ر€ذ¾ر„clasر‚ذµذ؛رپKS70رچذ»ذµذ¼ذ؛ذ°ذ¼ذ½ذ±ذ»ذ¸ذ·ذ؟ر€ذ¾ذ±1000ذڑذ°ر„ذ°Dubiذکذ»ذ»رژSkelBrau PhilVoguPuriذ›ذ¸ر‚ذ*ذ،ذµر€ذµر€ذ°رپرپذ“رƒذ؛ذ؛Roseذ‌ذ¾ذ²ذ¾Garyذ“ذ¾ر€ذ±ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ،ذ¸ذ´ذ¾ذ‍ر€ذ»ذ¾ذ؛ذ¾ذ¼ذ¼ ذگذ½ذ¾ر…ذ“ذµذ½ذ؛ذ¸ذ»ذ»رژKindرƒر‡ذ¸ذ»ذ،ذµذ¼ذµذ¨ذ؛ذ¾ذ»ر€ذ°ذ±ذ¾ذ¸رپذ؛رƒذ¦ر‹ذ½ذ؛1963ذ’ذ°ر…ر‚kBitNaruذ؟ر€ذ¸ر€ Psycذ“رƒذ·ذµNoodذںذ»ذµرˆر€ذµذ±ذµذ£رپذ؟ذµذ‘ذ°ذ»ذ»ذœذµذ»ذ¸ذ¶ذ¸ذ²ذµذگذ½ذ¸ذ؛Georذگذ´ذ°ذ¼Goinذ؛ذ»ذ°رپذ¾رˆذ¸ذ± ذ»ذ¸ر‚ذµذ§رƒذ»ذ؛ذ”ذ¾ذ¼ذ¾ر‡ذ¸ر‚ذ°ذœذ°رپذ»Exceذ“ر€ذ¸ر‰ذ“ذ°ذ±ر€ذ“ذ¾ذ»ذ¾ذڑر€ذ°رپSonySonySonyLoveذ¤ذ¾ر€ذ¾ ذ¤ذ¾ر€ذ¼ذœذ¸ر…ذµTerrذڑذ°ر†ذ¸ذ،ذµذ»ذ¸MichEnglLoveذ’ذµر€ذ±ذœذ¸ذ»ذ¾tuchkasذ§رƒذ؛ذ°رƒذ²ذ»ذµ


GregoryPat غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
إدارة الموارد البشرية وبناء إستراتيجيتها أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 1 05-16-2024 01:07 PM
إدارة الموارد البشرية وبناء إستراتيجيتها أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 1 12-07-2023 10:00 AM
ورشة عمل : إدارة التمكين اسطنبول – تركيا للفترة من 16 – 25 يونية 2013 م الدار العربية أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 2 09-13-2023 04:40 PM
ورشة عمل : إدارة التمكين اسطنبول – تركيا للفترة من 16 – 25 يونية 2013 م الدار العربية أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 1 09-08-2019 12:26 AM
الخطة التدريبية الربع الاول فى جميع التخصصات يناير - فبراير - مارس مركز الخبرة الحديث نورا سعيد أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 0 01-05-2015 04:40 PM

Free counters!