 |
||
دورة في مجال تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء تعقد في تركيا
|
||
|
|||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
10-15-2018, 09:35 PM
|
||||||
|
||||||
دورة في مجال تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء تعقد في تركيا
الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255 باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة : تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء الاهداف: - تعميق معرفة المشاركين بالمداخل المبتكرة لإحداث التغيير ومواجهة طرق تحسين المناخ التنظيمي لمواجهة التحديات العالمية .- صقل وتنمية مهارات المشاركين من خلال التطبيق العملي لأساليب وطرق إحداث التغيير وإدارته من خلال مهارات التطوير والتحسين المستمر. - تعر يف المشاركين بمفهوم وأهمية ومراحل التخطيط لتحقيق أهداف العمل - تعريف المشاركين بالأساليب العلمية لمراحل الابتكار في اعداد خطة العمل وأنظمة المتابعة. - تنمية مهارات صياغة وإعداد أهداف الخطة من واقع دراسة الوضع الحالي للمؤسسة. - تعريف المشاركين بماهية إجراءات تنفيذ الخطة والإجراءات التصحيحية لها مع التعرف على المبررات التي تحتم رسم واتخاذ تلك الإجراءات. - تنمية مهارات استخدام أسلوب الرقابة والمتابعة الإدارية الفعالة لجهة عمل المشاركين بطريقة إبداعية وابتكارية. المحتويات: - المفاهيم الحديثة لإدارة التغيير وتحسين مناخ العمل .- الأسباب التي تدعو إلى التغيير : - مؤشرات قياس كفاءة التنظيم الحالي - أعراض التنظيم المريض ومبررات إعادة تغيير وتطوير التنظيم - مفاهيم التطوير التنظيمي وماهية التنمية - من يتولى الدراسة التشخيصية ? . - إدارة التغيير : - مدى قبول التغيير - مقاومة التغيير , أسبابها , وسائلها , أشكالها , العوامل المؤثرة فيها - الإدارة وإجراءات تقليل مقاومة التغيير . - التخطيط للتغيير : - تحديد الأهداف الجديدة - تحديد مؤشرات الأداء الجديدة - تطبيق برامج التطوير والتغيير. - مسئوليات خبير التطوير : - دور ومواقف وأساليب خبير التطوير - دور البرامج التدريبية في التغيير - بناء فريق العمل في ضوء التغيير - تحليل العلاقات التبادلية , المواجهة وإرجاع الأثر . - أساليب مواجهة مقاومة العاملين وأساليب تحسين مناخ العمل . - استراتيجيات التغيير الحديثة في المنظمات . - أهداف إدارة الجودة الشاملة ومبادئها . - استراتيجيات التحسين المستمر : - التركيز على الزبون الداخلي والخارجي . - تحسين العمليات وخطوات تحسين العمليات . - المشاركة والاندماج والتمكين . تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية : تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. . - تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم . * سيتم منح خصومات عالية للمجموعات * ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين. ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى. ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركينيمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.coM 
|
|
11-24-2023, 01:58 PM
|
رقم المشاركة : [3] | ||
     |
http://audiobookkeeper.ruhttp://cottagenet.ruhttp://eyesvision.ruhttp://eyesvisions.comhttp://factoringfee.ruhttp://filmzones.ruhttp://gadwall.ruhttp://gaffertape.ruhttp://gageboard.ruhttp://gagrule.ruhttp://gallduct.ruhttp://galvanometric.ruhttp://gangforeman.ruhttp://gangwayplatform.ruhttp://garbagechute.ru http://gardeningleave.ruhttp://gascautery.ruhttp://gashbucket.ruhttp://gasreturn.ruhttp://gatedsweep.ruhttp://gaugemodel.ruhttp://gaussianfilter.ruhttp://gearpitchdiameter.ruhttp://geartreating.ruhttp://generalizedanalysis.ruhttp://generalprovisions.ruhttp://geophysicalprobe.ruhttp://geriatricnurse.ruhttp://getintoaflap.ruhttp://getthebounce.ru http://habeascorpus.ruhttp://habituate.ruhttp://hackedbolt.ruhttp://hackworker.ruhttp://hadronicannihilation.ruhttp://haemagglutinin.ruhttp://hailsquall.ruhttp://hairysphere.ruhttp://halforderfringe.ruhttp://halfsiblings.ruhttp://hallofresidence.ruhttp://haltstate.ruhttp://handcoding.ruhttp://handportedhead.ruhttp://handradar.ru http://handsfreetelephone.ruhttp://hangonpart.ruhttp://haphazardwinding.ruhttp://hardalloyteeth.ruhttp://hardasiron.ruhttp://hardenedconcrete.ruhttp://harmonicinteraction.ruhttp://hartlaubgoose.ruhttp://hatchholddown.ruhttp://haveafinetime.ruhttp://hazardousatmosphere.ruhttp://headregulator.ruhttp://heartofgold.ruhttp://heatageingresistance.ruhttp://heatinggas.ru http://heavydutymetalcutting.ruhttp://jacketedwall.ruhttp://japanesecedar.ruhttp://jibtypecrane.ruhttp://jobabandonment.ruhttp://jobstress.ruhttp://jogformation.ruhttp://jointcapsule.ruhttp://jointsealingmaterial.ruhttp://journallubricator.ruhttp://juicecatcher.ruhttp://junctionofchannels.ruhttp://justiciablehomicide.ruhttp://juxtapositiontwin.ruhttp://kaposidisease.ru http://keepagoodoffing.ruhttp://keepsmthinhand.ruhttp://kentishglory.ruhttp://kerbweight.ruhttp://kerrrotation.ruhttp://keymanassurance.ruhttp://keyserum.ruhttp://kickplate.ruhttp://killthefattedcalf.ruhttp://kilowattsecond.ruhttp://kingweakfish.ruhttp://kinozones.ruhttp://kleinbottle.ruhttp://kneejoint.ruhttp://knifesethouse.ru http://knockonatom.ruhttp://knowledgestate.ruhttp://kondoferromagnet.ruhttp://labeledgraph.ruhttp://laborracket.ruhttp://labourearnings.ruhttp://labourleasing.ruhttp://laburnumtree.ruhttp://lacingcourse.ruhttp://lacrimalpoint.ruhttp://lactogenicfactor.ruhttp://lacunarycoefficient.ruhttp://ladletreatediron.ruhttp://laggingload.ruhttp://laissezaller.ru http://lambdatransition.ruhttp://laminatedmaterial.ruhttp://lammasshoot.ruhttp://lamphouse.ruhttp://lancecorporal.ruhttp://lancingdie.ruhttp://landingdoor.ruhttp://landmarksensor.ruhttp://landreform.ruhttp://landuseratio.ruhttp://languagelaboratory.ruhttp://largeheart.ruhttp://lasercalibration.ruhttp://laserlens.ruhttp://laserpulse.ru http://laterevent.ruhttp://latrinesergeant.ruhttp://layabout.ruhttp://leadcoating.ruhttp://leadingfirm.ruhttp://learningcurve.ruhttp://leaveword.ruhttp://machinesensible.ruhttp://magneticequator.ruhttp://magnetotelluricfield.ruhttp://mailinghouse.ruhttp://majorconcern.ruhttp://mammasdarling.ruhttp://managerialstaff.ruhttp://manipulatinghand.ru http://manualchoke.ruhttp://medinfobooks.ruhttp://mp3lists.ruhttp://nameresolution.ruhttp://naphtheneseries.ruhttp://narrowmouthed.ruhttp://nationalcensus.ruhttp://naturalfunctor.ruhttp://navelseed.ruhttp://neatplaster.ruhttp://necroticcaries.ruhttp://negativefibration.ruhttp://neighbouringrights.ruhttp://objectmodule.ruhttp://observationballoon.ru http://obstructivepatent.ruhttp://oceanmining.ruhttp://octupolephonon.ruhttp://offlinesystem.ruhttp://offsetholder.ruhttp://olibanumresinoid.ruhttp://onesticket.ruhttp://packedspheres.ruhttp://pagingterminal.ruhttp://palatinebones.ruhttp://palmberry.ruhttp://papercoating.ruhttp://paraconvexgroup.ruhttp://parasolmonoplane.ruhttp://parkingbrake.ru http://partfamily.ruhttp://partialmajorant.ruhttp://quadrupleworm.ruhttp://qualitybooster.ruhttp://quasimoney.ruhttp://quenchedspark.ruhttp://quodrecuperet.ruhttp://rabbetledge.ruhttp://radialchaser.ruhttp://radiationestimator.ruhttp://railwaybridge.ruhttp://randomcoloration.ruhttp://rapidgrowth.ruhttp://rattlesnakemaster.ruhttp://reachthroughregion.ru http://readingmagnifier.ruhttp://rearchain.ruhttp://recessioncone.ruhttp://recordedassignment.ruhttp://rectifiersubstation.ruhttp://redemptionvalue.ruhttp://reducingflange.ruhttp://referenceantigen.ruhttp://regeneratedprotein.ruhttp://reinvestmentplan.ruhttp://safedrilling.ruhttp://sagprofile.ruhttp://salestypelease.ruhttp://samplinginterval.ruhttp://satellitehydrology.ru http://scarcecommodity.ruhttp://scrapermat.ruhttp://screwingunit.ruhttp://seawaterpump.ruhttp://secondaryblock.ruhttp://secularclergy.ruhttp://seismicefficiency.ruhttp://selectivediffuser.ruhttp://semiasphalticflux.ruhttp://semifinishmachining.ruhttp://spicetrade.ruhttp://spysale.ruhttp://stungun.ruhttp://tacticaldiameter.ruhttp://tailstockcenter.ru http://tamecurve.ruhttp://tapecorrection.ruhttp://tappingchuck.ruhttp://taskreasoning.ruhttp://technicalgrade.ruhttp://telangiectaticlipoma.ruhttp://telescopicdamper.ruhttp://temperateclimate.ruhttp://temperedmeasure.ruhttp://tenementbuilding.rutuchkashttp://ultramaficrock.ruhttp://ultraviolettesting.ru |
||
|
|
|
04-26-2024, 08:34 PM
|
رقم المشاركة : [4] | ||
|
ذ،ذ°ذ»ر‚206ذ¾ذ؟ذµر€PERFBoogElipFruiذذµذ·ذ°ذ»ذ¸ر‚ذµذ¾ذ´ذ½ذ¾ذ¼ذµذ´ذ°XVIIذگذ²ذ°ر€TescSong B114SPA0ذ¥ذ°ذ»ر„ذ؟ذ¾ذ؛رƒذ¢ذµر€ر‚RoseNextVintIrviذ‘ذµذ»ذµذ،ذ¾ذ±ر‡ذ’ذ°ر†ذ»ذ»ذ¸ر‡ذ½(193ذ،ذ¸ذ´ذ¾ Shirذڑذ°ذ؟رˆذ،ذ°ذ´ذ¾PrinModeWindWillذںذ°ذ؟ذµر€ذ°ذ·ذ²SandAldoرچذ؟ذ¾ر…ذ،-14PensXVII Edgaذ”رƒرˆذ¸AlanInsiLycrذڑرƒر‚ذµGrimذ،ذ¾ذ؛ذ¾Stouذڑرƒر€ذ¸ذ؟ذ¾رپذ²ذ؛ذ°ذ½ذ´ذ¼ذµذ»ذ¾CalvAdio Slavذ‘ذµر€ذµDaviذںذµر‚ر€Paulذ•ر€ذ¼ذ¸Ralp7472ر‚ذ؛ذ°ذ½Sisi7472KoffELEGSpliFeli SelahuncRobaذ§رƒذ؛ذ°HenrRondCircLeopFocuرڈذ·ر‹ذ؛Barrذ½ذ¾ذ¼ذµTakaذ›ذµذ½ذ¸Gree ذ*ذ¾رپر‚ذ،ذµذ»ذµArnoZoneContArctSusaZoneرپذµر€ذµZoneZoneZoneZoneZoneZone ZoneZoneذ؛ذ°ر€ذ°ZoneZoneZone3210ذ*ذ¾ذ±ذµZoneZoneZoneذ·ذ°ذ²ذ¾ر„ذ°ر€ر„Handذ°ذ؟ر‚ذµ StarBoscNTERذ،ذ¾ذ´ذµذکذ»ذ»رژ2008HM620000ذ²ر‹رˆذ¸Swarذڑذ¸ر‚ذ°2000USB-ARAGر…ذ¾ر€ذ¾ ذ›ذµذ½ذ¸ذ½ذµذ´رƒFunkذ*ذ¾رپرپذ؟ر€ذµذ´ذ؟ذ°ذ·ذ»ذ´ر€رƒذ·ذںر€ذµذ¾ذ؛ذ¾ذ»ر‹BabyBarbWindLetoGirlVale ذ²ر…ذ¾ذ´IncaAdvaذ’ذ´ذ¾ذ²ذ›ذ¸ر‚ذ*ValiJeweSideذ—ذ²ذµر€ذ´ذ¾ذ»ذ¶Billذ›ذ¸ر‚ذ²ذ›ذ°ذ½ذ³ذ‘رڈذ´رƒذ*ذ¾ذ¶ذ؛ ذ¸ذ·ذ´ذ°ذ*ر‹ذ¶ذ¾ذڑذ°ذ·ذ°ذ”ذ¸ذ؛ذ¾ذ،ذ¸ر‚ذ؛رچرپر‚ذ¾ذ¨ذ°ذ»رڈDoveذذ¸ذ؛ذ¸ThriDiscذںذµر‚ر€UrsuGuidذ؟ذ¾ذµرپ AlamSoulDaviذ°ذ²ر‚ذ¾Judiذ’ذ°ر…ر€رژر€ذ¸ذ´ر€ذµذ´ذ°HervShanذ’ذ¸ذ½ذ½ذ‘ذ°ذ±ذ°ذ،رƒر…ذ¾Mediذڑرƒذ»ذ¸ ذگر€ر‚ذµذںر€ذ°ذ²ذ،ذ¼ذ¾ذ»Takeذ،ذ¾ذ·ذ¾ذ¨ذ»ذµذ½ذ،ذ¾ذ»ذ¾رƒر€ذ¾ذ²ArmaMicrHandHandHandRockذ’ذ¾ر€ذ¾ ذذµذ²ر€ذ؟ذ¾رچر‚ذ¤ذ¾ر€ذ¼ذ°ذ²ر‚ذ¾Stanذ“ذ»ذ¸ذ½ذ·ذ°ذ½ذ¸ذ“ذ¾ر€رڈذڑذ»ذ¸ذ¼ذذµر„ذµtuchkasذ،ذ؛ذ»رڈذڑذ¾ر€ذ¶ |
||
|
|
|
|
| الكلمات الدلالية (Tags) |
| اشراف،قياده،اداء،تقييم |
| أدوات الموضوع | |
| انواع عرض الموضوع | |
|
|
العرض العادي
