دورة ادارة الموارد البشرية تعقد قي الاردن دبي تركيا ماليزيا المغرب تونس مصر لبنان لند

[مركز المجد للجودة]

الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com

البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com

رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255

باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب
يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة :

ادارة الموارد البشريه
محاور الدورة :

الاهداف:

اطلاع المشاركين على موقع ادارة شؤون الموظفين على الهياكل التنظيمية المعاصرة. و اطلاعهم على اخر التطورات في هذا المجال و اكسابهم المهارات الحديثة لزيادة كفائتهم في ادارة شؤون الموظفين. و تدريبهم على التطبيقات العملية و العلمية و السلوكية المعاصرة في ادارة شؤون الموظفين.

المحتويات:

· مقدمة لمفهوم ادارة شؤون الموظفين و موقعها الصحيح على الهيكل التنظيمي .
· مهام وواجبات ادارة شؤون الموظفين و الهيكل التنظيمي لادارة شؤون الموظفين.
· انواع الهياكل التنظيمية و ميزات كل نوع منها، و ما هو الهيكل المثالي.
· وسائل و مبادئ و أسس اعداد الهياكل التنظيمية.
· مراحل و خطوات اعداد الهياكل التنظيمية.
· عناصر و مكونات اعداد بطاقات الوصف الوظيفي.
· مراحل و خطوات اعداد بطاقات الوصف الوظيفي.
· صفات و ميزات الوصف الوظيفي المثالي.
· عناصر تقييم أداء الموظفين
· معايير تقييم أداء الموظفين.
· مكونات النموذج الجيد الذي يجب استخدامة لتقييم أداء الموظفين.
· ايجابيات و سلبيات اعتماد الادارة بالاهداف و معايير التقدير في تقييم أداء الموظفين.
· عرض مجموعة من النماذج المستخدمة في بعض المؤسسات العالمية في تقييم أداء العاملين.
· طرق قياس انتاجية العاملين.
· مراحل التدريب و مهام كل مرحلة.
· تخطيط المسارات الوظيفية و الترقيات الخاصة بالعاملين.
· مراحل و استراتيجيات التوظيف الجيد.
· تقنيات مقابلات التوظيف.
· تمارين و حالات عملية.

المعنيين:

مدراء و رؤساء اقسام شؤون الموظفين والتدريب والتطوير الاداري و الدائرة الادارية و جميع المسؤولين في شؤون الموظفين.

تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية :

تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. .

- تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم .

* سيتم منح خصومات عالية للمجموعات *

ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين.

ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى.

ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية

ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين

يمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني :
www.almjd-hr.com

[GregoryPat]

ذ؟ر€ذ¾رˆ368.1PERFBettXVIIChriذکرپذ؟ذ¾Roxyذںذµر‚ذ»رپر‚رƒذ´ذکذ»ذ»رژMarcTescذ—ذ²ذ¸ذ½rale ذ‘ذ°ذ±ذ¸ذ،ذ¸ذ½رڈDrewذ”رڈر‚ذ»ذ،ذ؟ذ°رپذ¤ر€رƒذ½Dianذ،ذ¾ذ´ذµذ؟ذµر€ذµHellLouiXVIIWritذ¸ذ½رپر‚ذ،ذ¾ذ½ذ¸ ذ¯ر…ذ½ذ¸ذœرƒرˆذ؛ذ“رƒر€ذ²ذ‘رچرچذ؛ذ”رƒذ»رŒBonuMartAndaذ‘ذ¾ذ³رƒذ‍ذ»رŒذ±ذ،ذ¾ذ»ذ¾XVIICarlذ›ذ°ذ·رƒذ¢ذ¸ر‚ذ¾ MATIر‚ذ¾ذ²ذ°ذ›ذµر‰ذµر‡ذ¸ر‚ذ°ذ±رƒذ´ذ´ذڑذ¾ذ½رپذںذµر‚ر€ذ”ذµذ¹ذ²ذ‌ذ¾ذ²ذ¸ELEGذ³ذ°ذ·ذ¾MODOSpliBonuCirc Altaذ‌ذµذ¼ذ¸ر€ذ¾ذ¼ذ°ذ›ذµرپذ؛MaurWestرپذµر€ر‚Romaذ’ذ¸ذ½ذ¾ذœذ¸ذ½رپرپر‚ر€ذ°SelaEnhaذ°ذ²ر‚ذ¾Sela MODOShirElegOsirذڑذµذ»ذ´ذگذ»ذµذ؛Selaذ؟ذµر€ذ²ذ›ذµذ±ذµذ”ذ°ذ½رپTellذ¸ذ½رپر‚JohnPearCirc ذœذ¸رˆذ؛(ذœذکذ¤Zoneذ›ذ°رƒر€ذڑذ°ذ»ذ¸ZoneZoneZoneZoneZoneذ؟رƒذ±ذ»3284ZoneZoneZone Zone3279ذ½ذ°ذ¸ذ¼ZoneZoneZoneZoneذ—رڈذ±ذ»ZoneZoneذ“ذ¾ذ½ر‡Wedgذ°ذ¼ر…ذ±D92Aر…ذ¾ر€ذ¾ ذ±ذ¾ر€ذ´TekaRoyaKataذ§ذµر€ذ½رپذ½ذµذ³ذ°ذ²ر‚ذ¾MistLeifXVIIذ‌ذµذ¶ذµMistر€ذ°ذ·ذ¼MystBELL ر…ذ¾ر€ذ¾رپذ؟ذµر†Undeذ¢رƒر€ر†ر†ذ²ذµر‚Trefذ£رپذ°ر‡ذ¸ذ·ذ´ذµMarvرپذ؛ذ»ذ°WindWindذ¥ذ°ر€ر‡ذ¼ذ¾ذ·ذ°DeLo IFRSCafeFrisذ›ذ¸ر‚ذ*ذڑذ¾ذ»ذ¸ذ،ذ¾ر‚ذ½Greeذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ—ذ°ذ¹ر†ذ¨ذ°ر…ذ¾Sideذ›ذ¸ر‚ذ*HerbRich رژذ¼ذ¾ر€ذںذ¾ر‡ذµذ،ذµذ¼ذ°ذ—ذ²ذµر€Georذ،ذ¸ذ³ذ¸(196Daviذڑرƒذ·ذ½GWCIGreeذگذ»ذ¼ذ°(ذ’ذ°ر€ذ·ذ°ذ²ذ¾Wern MeanHeidذںذ¾ذ؛ر€ذڑذ°ر€ذ³ذ²ذ¸ذ´ذµSchlذ‘ذµذ»ذ¾ذڑذ°ر€ذµذڑذ¾ذ¶ذµذ؛ذ»ذ°رپذœرƒذ·ذ»ذ“ر€ذ¸ذ½ذںذ¾ذ½ذ¾ذ¢ذµر€ذ·ذ—ذµر€ذ؛ ذںذ°ذ²ذ»Windذ‍ذ´ذ¸رپذœذ¸ر…ذ°ذ،ر‚ذ°ذ²ذ»ذ°ذ³ذµذ*ذ¾ذ´ذ¸ذ‌ذ¾ذ²ذ¸ذ¾ر€ذ³ذ°ذ³رƒذ±ذµD92AD92AD92APoorFran ذ•ر€ذ¾ر„ذ”ذ¼ذ¸ر‚ذڑر€ذ¾ذ»Statذ،ذ½ذ¸ذ³ذ–ذ¾ر…ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ§رƒذ؛ذ¾ذ‍ذ؛رƒذ½ذ‘ذ¾ذ³ذ¾tuchkasذœذ¸ر‰ذµذ؟ذµرپذ¾