 |
||
دورة تحليل و توصيف و تقييم الوظائف و تخطيط المسار الوظيفي
|
||
|
|||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
10-03-2016, 11:46 AM
|
||||||
|
||||||
دورة تحليل و توصيف و تقييم الوظائف و تخطيط المسار الوظيفي
يعلن مركز Q space training and development عن دورة (تحليل و توصيف و تقييم الوظائف و تخطيط المسار الوظيفي) الاهداف: 1. تزويد المشاركين بالمهارات الأساسية اللازمة لإجراء التحليل والتوصيف للوظائف والطرق المستخدمة في ذلك وأساليب الإعداد والتطبيق . 2. تزويد المشاركين بالإتجاهات الحديثة والطرق العلمية لتقييم الوظائف والتعرف على مشكلات التقييم وأساليب معالجتها . 3. صقل وتنمية مهارات المشاركين بأسس تخطيط وتطوير المسار الوظيفي والتدرج المهني للأفراد . لمزيد من المعلومات و الاستفسار و التسجيل نرمين بديع Training coordinator :: NermeenBadya E-mail::Nermeen@qspacetraining.com WhatsApp :: 00201283255659 نقدم مجموعة برامج تدريبية منتقاة بعناية للوصول بالموظف إلى قمة الأداء من خلال تنمية المفاهيم والمهارات الإدارية والقيادية والمهارات الذاتية, والإعداد العلمي والمهني للمديرين، وكبار الموظفين داخل المنشأت او خارجها، وذلك عن طريق الإطلاع على أحدث المفاهيم والأساليب العالمية الحديثة الناجحة الشهادة معتمدة من مركز Q Space Training & Development و يوجد ايضا دورات اخري في مجال الموارد البشرية :: 1. تطوير الاداء المعرفي للموظفين و تطوير اداء الموارد البشرية 2. الابداع و التميز في ادارة الموارد البشرية و شئون الموظفين 3. تنمية مهارات مسئولي التدريب و التطوير 4. ادارة الموارد البشرية وفقا لمنهج الجدرات 5. الاساليب الحديثة في تطوير و ادارة الموارد البشرية 6. المعايير العالمية في التوظيف و الاختيار و التعيين 7. اعداد و تطوير ادلة سياسات و اجراءات الموارد البشرية 8. تحليل و توصيف و تقييم الوظائف و تخطيط المسار الوظيفي 9. معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الاداء التنظيمي ضمن اطار العمل 10. محاور التميز لمسئولي التدريب و التطوير 11. مفاهيم ادارة الجودة الشاملة و تطبيقات الحاسب الالي في تطويرنظم التدريب 12. الاجراءات الحديثة في الاستقطاب و اجراء المقابلات و اختيار التعيين 13. الادارة المتقدمة و الاتجاهات الحديثة لشئون الموظفين و التطوير الوظيفي 14. التميز و ادارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شئون الموظفين و التطوير الاداري 15. النظم المتقدمة لتخطيط و تنفيذ و مراقبة انظمة و احكام شئون الموظفين 16. الاستراتيجيات المتقدمة و التميز في تطويرو تنمية الموارد البشرية اماكن انعقاد هذة الدورات:: لندن – دبي – ماليزيا – باريس – تركيا – الدوحة – شرم الشيخ – الدار البيضاء – بيروت – الرياض – فيينا و ايضا توجد دورات في هذه المجالات : الادارة و التطوير الذاتي / الموارد البشرية / العلاقات العامة و الاعلام / التسويق و المبيعات / المشتريات و المخازن و اللوجستيات / دورات المالية و المحاسبية /الدورات القانونية / دورات الجودة و الانتاج / دورات السلامة و الصحة المهنية /دورات تكنولوجيا المعلومات/ السكرتارية 
|
|
|
|
العرض العادي
