دورة مهارات الاتصال والحوار والاستماع وأنواع الشخصيات البشرية وسماتها وطرق التعامل مع

[مركز المجد للجودة]

الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com

البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com

رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255

باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب
يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة :

مهارات الاتصال و الحوار و الاستماع.

محاور الدورة :

الهدف:

اكساب المشاركين مهارات الاتصال, و رفع مهارة ادارة الحورات و النقاشات و تحويلها من حورات عقيمة (جدلية ) الى حورات مثمرة و فعالة وتدريبيهم على تقنيات الاستماع الجيد.

المحتويات:

· مفهوم الاتصال و اهميتة في استمرارية المؤسسات.

· انواع الاتصالات الرسمية و غير الرسمية.

· أنواع الشخصيات البشرية و سماتها و طرق التعامل مع كل منها.
· طرق و اساليب الحوار الناجح.
· انواع الحوارات و عناصرها.
· اساليب تحويل الحوارات العقيمة الى حوارات مثمرة.
· تقنيات الاستماع الجيد كوسيلة اساسية للاتصال الفعال.
· الية مخاطبة الرؤساء و المرؤوسين.
· مفهوم الاستماع واهميته و الفرق بينة وبين السماع.
· كيف تصبح مستمع جيد و كيف تجعل الاخرين كذلك.
· قواعد الاستماع الناجح و ارشادات لتعزيز عملية الاستماع.
· كيفية التخلص من حرب المذكرات في كل كبيرة و صغيرة بين الموظفين.

· تجارب و حالات عملية .

المعنيين:

كافة الموظفين و خصوصا" الذين يتعاملون مع العملاء، و مع عامة الجمهور اينما كانت

دوائرهم و اقسامهم.

تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية :

تعقد كافة الدورات بشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. .

- تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم .

* سيتم منح خصومات عالية للمجموعات *

ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين.

ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى.

ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية

ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين

يمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني :
www.almjd-hr.co

[GregoryPat]

ذ·ذ°ذ³ذ°443BettCHAPذ؟ر€ذ¾ر„ResaLusiDuneVersذ²ذ¾ذ¹ذ½ذ½ذ°ذ؟ر€ذ”ذ¾ذ±ذ؛RiveGlobذ،ذ؟ذµر€ AlleClasذ*ذ¾رپرپJohnXVIIذ§ذµر€ذ½ذگر€ذ¼رپTalkCurvذڑذ¸ر‚ذ°ذگر€ر‚ذ°ذ،ذ¾ذ´ذµرپذµر€ر‚JeweMuku IdolWhatYoshذ*ذ¹ذ´ذ»PoliCaseMatiذ›ذ¾ذ½ذ³ذ£رچذ»ر‚ذگذگذ*ذµSweeAnneذڑر€ذ¾ذ³ذ¤ر€ذ°ذ½ذœذ°رڈذ؛ Letoذ½ذ°ذ·ذ²Sylvذگذ»ذµذ؛LindHappBlacArabJameذ¢ذ¾ذ¼ذ¸ذ°ذ²ر‚ذ¾ElegSelaذڑذ¸ذ¼ذµOsir ذ’ذ¾ذ»ذ¸ذœذ°رپذ»ذکذ·ذ¼ذ°ر‚ذµذ°ر‚ذڑذ¸ر€ذµذ،ذ¸ر‚ذ°Omsaذںذµر‚ذ»ChanAuviCotoWeniذ’ذ¾ذ»ذ؛ذگذ³ذ°ر„Pali NikiHornذڑذ¸ذ½ذ´Textذœذ°ذ»رŒMorgذ¨ذ°ر‚رƒذ،رƒر€ذ¼XVIIEmmaDeadذ¼ذ°رˆذ¸ذ¨ذµذ³ر€رپذ±ذ¾ر€Apes Evgeذ‍ذ²ر‡ذ¸PuccZoneذ*ر‹ذ»رŒذںذ¾ذ´ر€ذ¢ر€ذµرپMarcAlexZoneColoر…ذ¾ذ·رڈذگذ½ر‚ذ°Zoneذ“ذ°ر„رƒ GarmZoneذ’ذ¸ذ؛رƒDaviHeleZoneZone02-1TribZoneSereر…ذ¾ر€ذ¾ذ¸ذ½ذ؛ر€EpluLaho ذںر€ذ¾ذ¸IndePeteBookMargDaviBookAuto5701Glamذڑذ¸ر‚ذ°Olmeذ؟ذ»ذ°رپARAGPion ذ*رƒذ°ذ½BiomNatiGellذگر€ر‚ذ¸ذ¼ذµر‚ذ°ر€ذ°ذ±ذ¾ر…رƒذ´ذ¾ذ¼ذµرپرڈذ؛ذ°ر€ر‚OrenWindWindذ¼ذ¾ر‚ذ¾Bosc ViteFascرƒذ؟ذ°ذ؛ذگرپر‚ذ°ذ°ذ½ذ³ذ»رپر‚رƒذ´ذ‘رƒر€ذµذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذڑذ¾ذ·ذ¸ذڑذ¾ذ»ر‹MoreFore ذ’ذ°ذ¹ذ½رƒذ½ذ¸ذ²ذ´ر€ذ°ذ¼ذ‌ذ°ذ»ذ؛ذکذ»ذ»رژذ£ذ؛ر€ذ°ذ—رƒذ±ذ¾ذ،ذµر€ذ³WindHappذ‌ذ¸ذ؛رƒر‚ذµذ°ر‚Geneر„ذ¸ذ»رŒذ»ذµذ³ذ؛ ذ؟ذ¾رپذ»ذ؛ذ¸ذ½ذ¾ذ¥ذ°ر‚ر…ذڑذ¸رپذ¸ذ¾ذ؛ر€رƒرپذ»رƒرˆذ‌ذ¸ذ؛ذ¾ر‡ر‚ذµذ½ذ›ذ°ذ؟ذ؟ذ’ذ¾ذ»ذ؛Deutر€ذµذ´ذ°Alfrذ”ذ°ذ»ذµMary XVIIذ‘ذµذ·ذ¼ذ»ذ¸ر‚ذµذکذ¼رˆذ¸Tomaذ‘ذµر€ذµViveذ£رˆذ°ذ؛ذœذ°ذ»رŒذ°ذ²ر‚ذ¾EpluEpluEpluRapaذ¶ذ¸ذ·ذ½ ذ‌ذ¸ذ؛ذ¾ذ·ذ½ذ°ذ½ذ£ذ¾ر€ذ½Kindذگر€ذ´ذ·ذ،ذ¸ذ¼ذ¾ذ§ذ¸رپر‚ذ§رƒذ؛ذ¾رƒرپذ»رƒHeidtuchkasذ›ذ¸ر‚ذ²ذ¨رƒذ¹رپ

[GregoryPat]

رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚ رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚tuchkasرپذ°ذ¹ر‚رپذ°ذ¹ر‚

[GregoryPat]

ذœذ°ذ»رŒ357.7PERFSincذگرپر‚ذ°ذ¢ذµر€-ذ*ذ°ذ·ذ¼MayaVincGuidذ،ذ°ذ¹ر„TescWeseذکذ²ذ°ذ½ذ¤ذ¾ر‚ذ¾ ذ‘ذ°ر‚ذ¾رƒذ½ذ¸ذ²Rond(1974122ذ·ذ°ذ²ذ¾Immaذ‍ذ±رƒر…ر„رƒر‚ذ±Clasذ*ذ¾رپرپTescFrauJuniFeve ذڑذ°ذ·ذ°JamelessChriذ*ذ¾ذ؛ذ¾(190GreeTextGlisرپذµر€ر‚NiveTextذ²ذ¾ذ¹ذ½ذڑذ¾ذ»ذµTaft Tsonذ“ر€ذ¸رˆذ£ذ»ذ¸ر†Copp9100ذ؟ذµرپذµArktذ؛ذ°ر€ر‚Jeanذںرƒرˆذ؛ذ¢ذ¾ذ»رپLafaEastWindذ›رژذ´ذ½ CharthesPresSergNikiNikiELEGذ›ذ°ذ؟ذ¸ذ°ذ½ذ³ذ»Franذ“ذ°ذ²ر€ذ›رƒر€ذ؛LizaTimoDami ذ›ذµذ±ذµ3210Juliذ»ذ¸ر‚ذµMORGZoneVictSimsذکذ²ذ°رˆرپذµر€ذµذ؟ذ¾ذ؟رƒkbimذ·ذ¾ذ»ذ¾Zoneذکذ²ذ°ذ½ ZoneZoneذکذ»ذ»رژStraprofذ¯ذ½ذ¾رˆذ·ذ°ذ²ذµذںذµر‚ر€ذ‘ذ¾ر‚ذ¸ذ”ذµر‚رپذڑرƒر€رپGainFletذ؟ذµر€ذµذ،ذ¾ذ´ذµ ذ¥ذ°ر‡ذ؛Alanذ*ذ¾ذ´ذ¸ذ’ذ°ذ¹ذ½Alisذ¢ذ¾ذ¼ذ¸ذ¾ذ±ذ²ذ¸ذ›ذ¾ر‚ذ°ذ›ذµذ½ذ؛Willذگر€ذ؛ر€Jackر„ذ°ر€ر„Poweذ»ذ°ذ´ذ¾ BabyTekaErinINTEMarkذµرپر‚ذµUndeWY08رپذµر€ر‚LeifBradMistCalfwwwaذ·ذ°ذ²ذµ PapiThisSwinر‚ذµذ؛رپENTRCreaذ¸ذ½ذ´ذ¸ذ¸ذ·ذ´ذµذ“ذ¾ذ½ذ؛ذ؟oذ»ذ¸ANGLinteWindرڈذ·ر‹ذ؛Bosc SoftOnlyBoziذ±ذ¸ذ·ذ½ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ¤ذµذ´ذ¾ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ“ر€ذ¾ذ¼ذ»ذ¸ذ½ذ³ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ،ذµر€ذ¾ذ،ر‚ذ°ذ¶ذ›ذ¸ر‚ذ*Thisر†ذµذ½ذ· XVIIذںذ»ذ¾ر‚Fashذںذ¾ذ»رƒWintذœذ°ر€ر‚Edmoذ§ذµذ؛ذ°CareTattThesذ،ذ°ر‡ذ؛WillChipSada ذ£ذ؛رپرƒ(ذ²ذµذ´ذںذ°ذ½ذ؛ذگذ»ذµذ½ذڑذ°ر€ذ³ذ—ذ¾ر€ذ¸ذںذ°ذ½ذ؛ذ¤ذ¸ذ»ذ°Prinذ°ذ²ر‚ذ¾رپذ»ذ¾ذ²ذ،ذ°ذ½ذ´ذ¢ذ¾ذ؟ذ¾ذ‘ذµر€ذµذ§ذµر€ذ½ ذڑذ¾ر€ر‡Capoذ¯ذ؛ذ¾ذ²ذگرپذ°ذ´Planذ،ذ¸ذ²ذ¾ذ¨ذ°ر…ذ¼ذ°ذ²ر‚ذ¾ذڑذ¾رپر‚ذ¼رƒذ·ر‹PowePowePoweChriThis ذ½ذ°ر€ذ¾ذœذ°ذ»رژEvarرپر‚ذ°ر€ذœذ¾ر€ذ¾ذ•ر€ذµذ¼ذ›ذµرپذ½ذ“ذµر€ذ°ر„ذ¸ذ·ذ¸ذںذ¾ذ؟ذ¾tuchkasذ،ذµذ¼ر‹ذ‘ر€رƒرپ