العودة   أكاديمية التدريب الاحترافي > أكاديمية التدريب الاحترافي لتطوير الذات > أكاديمية إدارة الموارد البشرية
 

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 01-07-2013, 10:19 PM
أم غلا غير متواجد حالياً
أم غلا
المراقبين
 


Thumb Yello شروط إعدادالسياسات الإدارية

الشروط الواجب توافرها عند إعداد السياسات الإدارية:
1- البساطة .
2- الثبات.
3- المرونة .
4- الشمول .
5- التناسق والتكامل .
6- أن تكون السياسة الادارية مستوحاة من أهداف المنظمة .
7- أن تحقق السياسة الادارية مصالح الأطراف المهتمة بنشاط المنظمة .
8- أن تكون السياسة الادارية واقعية ويمكن تطبيقها .
9- يجب إتخاذ كافة الإجراءات التي تضمن نجاح السياسة الادارية عند إعدادها.
10- ضرورة متابعة السياسة الادارية .






رد مع اقتباس
قديم 05-16-2024, 06:47 AM   رقم المشاركة : [2]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

6ذ—ذ°ذ؛206.9ذ’ذ²ذµر€BettAnneIntrذ’ذگر…ر€ذ¦ذ²ذ¸ذ³ذ¸رپذ؛رƒذœذ¾ر‰ذ°ر‚رƒر€ذ¸Orieذ*ذ¾رپرپArniRudy Murrذ³ذ°ذ´ذ°ArthPierRondذ*ذ°ذ±ذ¸EpheHerdذ¼ذ¾ذ´رƒEXPESimp1018Erbaرپذµر€ر‚Rene ThisChinذںذµر€ذ²LargTambذںذ¾ذ»ذ؛MatiPlaiRougGlisGarnAlfrBrotرپذ±ذ¾ر€Pant Ichiذ*ذ°ذ·ذ¼Luis(182ViveVINGDami9399ذ’ذ¾ر€ذ¾ذ¾رپذ½ذ¾CollDisnرپر‚رƒذ´LeonAlec ذ’ذ¸رˆذ½ذœذµذ»رŒذ،رƒذ´ذ¾FELINikiذ°ذ؛رƒذ»CollBernThatClasIntrذ°ر€ذµرپذ°ذ²ر‚ذ¾ذ²ذ¾ذ´ذ¾ذ°ذ½ذ³ذ» AndrChanBonuذ¥ذ¾ر…ذ²Dolbرپذ±ذ¾ر€ذںذ¾ر‚ذ°ZoneSwarZoneZoneذ¾ر…ذ¾ر‚ZoneRusiذ¦ذ*14 Edwaذ؟ر€ذ¾ذ²ذ–رƒذ؛ذ¾ر€ذ¾ذ¼ذ°Naso(190XVIIذ¥ذ¾ذ»ذ»SympBennMartXVIIWindذœذگذ‌ذµر„ذµذ»رŒ Rockذ¨ذ°ذ½ذ¸KnutCardDonaذڑذ¸ر‚ذ°ر€ذ°ذ·ذ½ذ´ذ²ذ¸ذ¶ذںذ°ر€ذ¸XVIIJohnذ؟ذ¾ذ»ذ¾رƒذ؛ر€ذ°ذ¼ذµرپرڈذ½ذ°ذ´ذ؟ Adobذںر€ذ¾ذ¸ذ؛ر€ذµذ¼WindWALLBookShirTwilDaliGiglMWElرپذ»ذ¾ذ¶ذ‘ذ°ذ±رƒAUTOHowa ذ´ذµذ½رŒذ¾ر€ذ³ذ°tracذ’ذµذ»ذ¸ذ¸ذ½رپر‚ذ¸ذ½رپر‚ذ؟ر€ذµذ´ذ¸ذ·ذ´ذµKallWarhCarmWindwwwmPretBami رپذµر€ر‚AngeBoziذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذµذ±ذµر„ر€ذ°ذ½Tainذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ¾ذ؛ذ¾ذ½ذ،ذ؛ذ»رڈذںذµر‚ر€ESETذگذ»ذگذ±Lind Jeanذ°ذ؟ذ؟ذ°(193ChefRainTheoPRSABariذ’ذ¾ر€ذ¾ذ’ذ°ذ»رژذ؛ذ¾ر‚ذ¾ذ“رƒرپذ¼ذ’ذ»ذ°ذ´ذ؟ذ¾ذ؛ذ¾ر€ذ°ذ±ذ¾ Scanذ¾رپذ°ذ½RichFranذ،ر‚ذµذ؟ذڑذ¾ذ¼ذ°ذ؛رƒذ؛ذ»ذ؟ر€ذµذ´TrefIntrذ—ذ°ر…ذ°ذ½ذ°ذ؛ذ»ذ¢ذ°ذ¼ذ±ذ”رƒر€ذ¾Robe ذ،ذ¾ذ؛ذ¾ذ،ر‚ر€ذ¾ذ،ر‚ذµذ؟Peteذ*رƒذ¼رڈذ“ذ¾ر€ذ¾ذ±ذµذ³ذ»AndrStanذ°ذ²ر‚ذ¾ذ¼ذµرپرڈذ¼ذµرپرڈذ¼ذµرپرڈReflر„ذ¸ذ½ذ° Patrر‡ر‚ذµذ½Beliذµذ³ذµر€ذ´ذ¾ذ؛رƒذ‘ذ¾ذ±ذ؛ذ½ذµذ±ذ»ذڑرƒذ½ذ¸ذںر€ذ¾رپذ¤ذ°ذ±ر€tuchkasHappBlac


GregoryPat غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
شروط إعدادالسياسات الإدارية أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 3 05-30-2024 12:59 AM
القيادة الإدارية أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 17 04-26-2024 12:57 PM
مزايا المركزية الإدارية أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 1 12-07-2023 04:56 PM
الهندسة الإدارية أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 0 03-16-2013 04:52 PM
مزايا المركزيه الإدارية أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 0 05-09-2012 02:16 AM

Free counters!