|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
||||||
|
||||||
التشكيل التنظيمي
1- مدى اتفاق المنهج المتخذ في تكوين التقسيمات التنظيمية أهداف الجهة وطبيعة ونوعية النشاط والإمكانية المتاحة : • تحديد الأسس المتبعة بالوحدة لتكوين التقسيمات التنظيمية . • علاقة أنواع تقسيم العمل المختارة بالأهداف المنوطة بالوحدة . • تأثر إختيار أسس تقسيم العمل في تحقيق الأهداف الفرعية . 2- مدى مساهمة التنظيم في تحقيق رقابة داخلية : • فصل تبعية التقسيمات الرقابية عن التقسيمات التي تعني رقابتها . 3- مدى ملائمة نطاق الإشراف : • مدى تعدد المستويات الإشرافية . • مدى الأخذ بالتخصص كأساس للتشكيل التنظيمي بالمستويات الأدنى والتكامل بالمستويات الأعلى . • أحجام الأعمال المتماثلة ومدى تناسبها مع إعداد التقسيمات التنظيمية المنوطة بهذه الأعمال . • مدى إنعكاس تخصصات التقسيم التنظيمي الرئيسي في تقسيمات أدنى إنعكاساً سليما ً . 4- مدى إفتعال التقسيمات التنظيمية بما لا تبرره طبيعة الإختصاصات : • مدى التركيز في أفراد تقسيمات تنظيمية على تلك التي تخدم الهدف بطريق مباشر دون التي يقتصر إسهامها في تحققه على طريق غير مباشر . • مدى تفتيت مكونات العمل الواحد بقصد الإسراف في إستحداث تشكيلات إدارية . • مدى تركيز الخدمات مما يوفر الوقت والمال والجهد . • مدى إفتقاد التكامل والترابط بين إختصاصات التقسيمات التنظيمية. 5-مدى تطابق التنظيم الفعلي للهيكل الرسمي المعتمد : • وجود وظائف لا تقابلها تقسيمات تنظيمية واردة بالهيكل التنظيمي المعتمد لممارسة بعض المهام . • تبعية بعض التقسيمات التنظيمية بصفة دائمة لتقسيم آخر بالمخالفة للهيكل التنظيمي المعتمد . 1- مدى إجراء تعديلات تنظيمية على الهيكل التنظيمي المعتمد : • تقارب الفترات التي أجريت فيها تعديلات على الهيكل . • كثرة التعديلات على الهيكل . |
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
مفهوم التطوير التنظيمي | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-07-2023 04:45 PM |
مراحل التطوير التنظيمي | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-07-2023 02:12 PM |
التنظيم والهيكل التنظيمي | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-05-2023 01:38 PM |
مفهوم التطوير التنظيمي | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 09-16-2019 03:42 PM |
مراحل التطوير التنظيمي | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 06-02-2012 10:44 PM |