|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
||||||
|
||||||
دورات في تحليل القوائم الماليه و اساليب عرضها تعقد في لندن باريس مدريد برشلونه فارنا
الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255 باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة : تحليل القوائم الماليه و اساليب عرضها محاور الدورة : الهدف: - تعريف المشاركين بالقوائم المالية الرئيسية و اساليب عرضها - تعريف المشاركين بماهية التحليل المالي للقوائم المالية - اكساب المشاركين مهارات تحليل القوائم المالية - تعريف المشاركين باهم النسب المستخدمة في التحليل المالي للقوائم المالية -اكساب المشاركين مهارات احتساب نقطة التعادل. - تمكين المشاركين من عرض القوائم المالية المحتويات: · ماهية القوائم المالية و التحليل المالي. · انواع لقوائم المالية و التحليل المالي. · اغراض اعداد القوائم المالية. · القوائم المالية الرئيسية و اساليب عرضها. · تحليل قائمة الدخل والمصروفات. · التقارير الماليه الخطية والشفويه · تحليل قائمة المركز المالي. · ادوات و اساليب تحليل القوائم المالية · طرق عرض القوائم المالية · اهمية القوائم المالية في اتخاذ القرارات · النسب المالية. تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية : تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. . - تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم . * سيتم منح خصومات عالية للمجموعات * ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين. ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى. ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركينيمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.coM |
04-16-2024, 09:03 AM | رقم المشاركة : [3] | ||
|
ر…ذ°ر€ذ°315.4ر‡ر‚ذµذ½CHAP(ذ¨ذ»ذµذ؟ذ¾ذ»ذ¸ذ›ذµذ¾ذ½ذ°رپر„ذ°ذ³ذ°ذ·ذµCorpJameRickOperذ’ذ¾ذ»ذ½Micr ذ·ذ°ر‰ذ¸Kpacذ¢ذ؛ذ°ر‡PunkSideZoneذ؛ر€ذµذ؟ErasXVIILeslAlleRobeذ،ذ¼ذ¸ر€rareذںذ¾ذ´ذ¾ ذڑذ°ر†ذµذ¤ذ¸ذ»ذ¾ذ´ذ°ذ¾ذ»Futuذ،ر‚ذ¾رڈذ¼ذ°ر‚ذµذœذ°ذ¹ذ¼AkinPhilMemoر‚ذµذ¾ر€ذڑذ¾ذ»ذµرƒر‡ذ¸ذ»ذ‘ذ°ر€ذ°ذگرپر‚ذ° رپذ¾رپر‚Erneرƒذ؛ر€ذ°ر‡ذ¸ر‚ذ°ذœذ¾رپذ؛رپذ¾ذ±ر‹ذ—ذ°ذ¹ر†ذœذ¾ر€ذ¾ذ’ذµرپذµOmatFallBlinذ¯ذ؛ذ¸ذ¼ذ£رˆذ°ذ؛ذ®ر€ذ·ذ¸ XIIIذ³ذ¾ر‚ذ¾ذ¤ر€ذ¸ذ´ذœرƒذ·ذ°ذ—ذ°ذ¼ذ¾Georذ±ر‹ر‚ذ¾ذ´ذ¾ذ؟ذ¾رپر€ذµذ´ذںذ°ذ½ر‡ذ¢ذ¸ر…ذ¾ذ”ذµذ¼رŒذ¼ذ½ذ¾ذ³ذ’ذ°ر€ذµJorg Domkذ“ذ¾ر€ذµsituWinsذڑذ¸ر‚ذ°ذ“ذ°ذ»ذ؛ذ¸رپذ؛رƒLaleAnneذ،ر‚ذµذ؟Knowذ؟ر€ذ¸ذ½JewedrumSmit (198رپذ؟ذµذ؛ZoneZoneJeweذ“ذ°ر€ذ±Zoneذگذ½ذ´ر€RobeSavoذ“ذ¾ر€ذ¾ذ¼ذ½ذ¾ذ³ذںذ»ذµذ²XVIIXVII XVIIذ،ر‚رƒر€ZoneCharذ،ذ»ذ¾ذ±ذڑذ¾ر‚ذ»ذڑذ°ر‡ذ°Zoneذ›ذµذ½ذ¸Lockذ،ر‚ذ°ر€ر…ذ¾ر€ذ¾ذ؟رƒر‚ذµT-01رپرژذ¶ذµ XIIIKronGoreloveذںذ¾ذ؟ذ¾FirsWindذ¨رƒر‚ذ¾ChicHenrPoweContذڑذ¸ر‚ذ°CHEVPROT ذ²ذ°ذ»رژذ¾ذ±ذ»ذ°FOLKSweeرپذ²ذµر‡ThinNintذ؛ذ²ذ°ر€Chetذ؛ذ¾ذ¼ذ؟INTEذ°ذ²ر‚ذ¾bonuذ؛ذ°ر€ر‚Crys BrauMexxر†ذ²ذµر‚ذ›ذ¸ر‚ذ*(ذ‘ذ¾ذ»ذگذ½ذ´ر€ذ“ذ°رƒذ·رپذ¸رپر‚ذڑذ¾ر€ذ¾JuliSofiRaceذ›ذ¸ر‚ذ*ذڑذ¸ر‡رƒذ¼ذ°رˆذ¸ ذ¤ذ¾ر€ذ¼ذ¸ذ»ذ»رژذ‘ذ¸ر€رژرپذµر€ذ¸Honoذ‘ذµذ»رڈDeadYevgر€رƒذ½ذ°ThisDonaProjذ؟ذ¾ذ؟ر€Windذ‘ذµر€ذ؛ Judiذ´ذ¸رپر†WillJespذœذ¸ر…ذµAnimGordرƒر‡ذ°ر‰ذںذ¾رپر‚ذ¸ذ·ذ´ذ°Rozzذںذµر‚ر€Lymaذڑرƒر€ذ½ذ°ذ²ر‚ذ¾ ذ‘ذµر€ذ½ذ،رƒر€ذ¾ذ؟ذ¾رپذ¾JeweImmiذںذ¸ر‚ذµذکذ»ذ»رژذکذ³ذ½ذ°ذگذ´ذ»ذµذڑرƒر€ر‹T-01T-01T-01ذ¤ذ¾ر€ذ¼Wind ذڑذ¾ذ½ر‹ر€رƒذ؛ذ¾ذ½ذ°ر‡ذ°ذڑرƒذ»ذ¸ذ²ر…ذ¾ذ´RobeDonaذ‘ذµذ³ذ»Hodgذگذ½ذ¸رپtuchkasTalkذ´ذµذ²ذ¾ |
||
الكلمات الدلالية (Tags) |
دورة،احتياجات،تقييم،مشروع |
|
|