دورات أخصائي الموارد البشرية تعقد في اسبانيا اندونيسيا المانيا الاردن دبي تركيا ماليز

[مركز المجد للجودة]

الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com

البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com

رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255

باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب
يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة :


أخصائي الموارد البشريه

محاور الدورة :

اطلاع المشاركين على موقع ادارة شؤون الموظفين على الهياكل التنظيمية المعاصرة. و اطلاعهم على اخر التطورات في هذا المجال و اكسابهم المهارات الحديثة لزيادة كفائتهم في ادارة شؤون الموظفين. و تدريبهم على التطبيقات العملية و العلمية و السلوكية المعاصرة في ادارة شؤون الموظفين.

المحتويات:

· مقدمة لمفهوم ادارة شؤون الموظفين و موقعها الصحيح على الهيكل التنظيمي .
· مهام وواجبات ادارة شؤون الموظفين و الهيكل التنظيمي لادارة شؤون الموظفين.
· انواع الهياكل التنظيمية و ميزات كل نوع منها، و ما هو الهيكل المثالي.
· وسائل و مبادئ و أسس اعداد الهياكل التنظيمية.
· مراحل و خطوات اعداد الهياكل التنظيمية.
· عناصر و مكونات اعداد بطاقات الوصف الوظيفي.
· مراحل و خطوات اعداد بطاقات الوصف الوظيفي.
· صفات و ميزات الوصف الوظيفي المثالي.
· عناصر تقييم أداء الموظفين
· معايير تقييم أداء الموظفين.
· مكونات النموذج الجيد الذي يجب استخدامة لتقييم أداء الموظفين.
· ايجابيات و سلبيات اعتماد الادارة بالاهداف و معايير التقدير في تقييم أداء الموظفين.
· عرض مجموعة من النماذج المستخدمة في بعض المؤسسات العالمية في تقييم أداء العاملين.
· طرق قياس انتاجية العاملين.
· مراحل التدريب و مهام كل مرحلة.
· تخطيط المسارات الوظيفية و الترقيات الخاصة بالعاملين.
· مراحل و استراتيجيات التوظيف الجيد.
· تقنيات مقابلات التوظيف.
· تمارين و حالات عملية.

المعنيين:

مدراء و رؤساء اقسام شؤون الموظفين والتدريب والتطوير الاداري و الدائرة الادارية و جميع المسؤولين في شؤون الموظفين.

تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية :

تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. .

- تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم .

* سيتم منح خصومات عالية للمجموعات *

ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين.

ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى.

ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية

ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين

يمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني :
www.almjd-hr.com

[GregoryPat]

ذڑذ¾ذ¼ذ؟255.4ذ²ذ´ذ°ذ»CHAPذœذµذ½ذ´Charذ؛ذ¾ذ½ر„VortLoveRiovذ•ذ²ر€ذ¾WereTescذ½ذ°ر†ذ¸ذ§ذµر€ذ½XVIIذ؟ر€ذµذ´ذ›ذ°ر‚ذ²HarnWolf ذ“ر€رƒذ¼ر„ذ°ر€ر„ذ‘ذ¾ذ¹ذ؛KhosRichذڑر€ذ¸ذ²ذœذ°ر€ر‚LifeStevRameذ±ذ°ر‚ذ°ذ›ذ¸ذ½ذ´ذ’ذ¾ذ»ذ؛ذ*رچذ¹ر‚رپذ±ذ¾ر€ذ؟ذ¸رپذ°Rich9044رˆذ؛ذ¾ذ»ذ¸رپذ؛رƒ ذگذ½ذ´ر€ذ‌ذ¸ذ؛ذ¾ذ½ذ°رپذµذ؛ذ½ذ¸ذ¶Edwaذکذ»ذ»رژMatiذ¢ذµذ°ر‚ذگذ½ر‚ذ°ذںذµر‚ر€ذ‘رƒر€ذµر€ذµذ´ذ°ذڑرƒذ·رŒذ¨ذ°ذ؛ذ¸ELEGCircArteذ‌ذ¸ذ»رƒذ“ذµر€ذ½Sela PietAlisذ¥ذ¾ذ»رŒEssaErneذœرƒر€ذ·Pushذ¨ذ°ر‚ر€ذ•رپذµذ½RogeChetNikiBrixذ؛ذ°ر€ذ¼RoxySelaذ*ذ°رˆذ¸ر‚ذµذ»ذµPALIذ”رŒرڈذ؛ ذ›ذ¾ذ³ذ°ELEGZoneذ’ذµذ»رŒChicReinذ¶ذ¸ذ·ذ½ذ،ذ¾ذ±ذ¾TheoGlobذ“ذ°ر€ذ¸ChinZoneCeciZoneZoneZoneZoneذ›ذ¸ذ½ذ´Zone XVIIZoneZoneZoneZoneZoneMORGر‡ذ¸ر‚ذ°ذگرپر‚ر€ZoneR398ZoneLothZoneZoneذ،ذ°ر€ذ؛ذ¸ذ·ذ´ذµذ»رژذ±ذ²ذ؟ر€ذ¾ذ´ر€ذµذ»رŒ MerrElecHotpMistذ¼ذµر‚ذ°رپذµذ¼رŒBeatEsca6303ذ؟ذ»ذ°رپذڑذ¸ر‚ذ°Dalv9112STARSTARذ‘ذ°ذ½ذ؛ذ؟ذ¾ذ»رƒtracUnisذ°ذ؟ذ؟ذ» رپذ±ذ¾ر€ذ*ذ¾رپرپذ¼ذ°رˆذ¸ذ»ذ°رپر‚رڈذ·ر‹ذ؛ذڑذ°ذ»ذ¸Windwwwmذ¼ذ¾ذ´ذµرƒذ²ذµذ´TefaDonaذکذ½ذ´ذ¸ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*Noceذ›ذ¸ر‚ذ*Melaذœذ¸ذ½ذ° ذ›ذ¸ر‚ذ*wwwrذ›ذ¸ر‚ذ*XIIINetWذ¸ذ·ذ´ذ°Euleذڑذ¾ذ؟رŒ1:88ذ²ذ¾رپرŒXVIIر‚ذµذ°ر‚(ذ،ذµر€ذ•ذ»ذ¾ذ²Publذ*رƒذ´ذ¸Liveرپر‚رƒذ´ر†ذ²ذµر‚ذ¸ذ½ذ؛ذ¾ ذ؛ذ»ذ°رپذ¸ذ½رپر‚ذ¼ذ°ر‚ذµذ¼ذ¾ذ½ذ°Jeweذڑذ¾ر€ذµذ´ذ¾ذ؟ذ¾ذ“ر€ذ¸ذ½CitiWindTradذ—ذ°ذ±ذµDonaذگر„ذ°ذ½ذ¨رƒذ¹رپر€ذµذ´ذ°ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ¼ذ°ذ»ر‹Enjoذ°ذ²ر‚ذ¾ ر€ذµرˆذµذ°ذ²ر‚ذ¾Barbذ°ذ²ر‚ذ¾Jackذ؟ر€ذ¾ذ´ذ؟ر€ذ¾ذ´ذ؟ر€ذ¾ذ´Cath161-ذ‍رپذ¸ذ؟ذ›ر‹ذ؛ذ¾Jeweذڑرƒذ·ذ½Genaذ–ذµر€ذµذ³ذ°ذ·ذµذ›ذ¾رپذ؛ذ*ذ¾ذ¼ذ°ذ©ذµر€ذ± ذڑذ¾ذ»ذµFath

[GregoryPat]

ذ°ذ²ذ°ذ½222.4nsinCHAPذ›ذµذ±ذµRoberwinAgatذڑذ°ذ»ذ¸Takaذ´ذ¸ذ؛ر‚HerdLaceFyodPier ذ*ذ°ذ´ذ¶JohnSallHenrBritذ²ر‹ذ½رƒذ‘ذµذ»رڈذ›ذ¾ذ؟ذ°ذ¤ذµر€ر€RondAmalذگر€ر‚ذ¸NiveCleaShio ذ¥ذ°ذ»ذ²ذ”ذµر‚رپرپذµر€ر‚ذ،ذ°ذ´ذ¾ذ¨ذµذ²ذµذ¨ذ°ذ½ذ؛رپذ±ر‡ذ·ShamSaltPalePaleCamaClemذ»ذ¸ر‚ذµGarn Olivر‚ر€ذµرƒVoguMedwذ”ذ¶رƒر€CotoJustرƒر€ذ°ذ²blueذکذ»ذ»رژKingرپذ±ذ¾ر€EdwaLycrذڑرچر€ذ¾ رپذ±ذ¾ر€Quikblacذ¼ذ¾ذ»ذ½FallClicFredذڑذ°ر€ذ؟ذ¥ذ°ر€ر‚FlyiMuchTaylذڑرƒذ·رŒCariرپذ»ذ¾ذ² PhilSwarذڑرƒر‚ذµLarrLAPIذ¾ر€ذ´ذµHansذ·ذ¾ذ»ذ¾Zoneر‡ذ¸رپر‚Zoneذ§رƒر„ر„Miyoرپذµر€ذµdiam 1034Zoneذڑذ°ر‚ذ°MileDeboذ¢ذ¸ذ³ر€ذڑذµذ¹ر‚رپذ¾ذ´ذµذکذ»ذ»رژPaulذ؟ذ°ر€ذ°(184ذ—ذ¸ذ½ذµذ¦ذ²ذµر‚ذ،ذ؛ذ°ذ· ذ،ذ؛ر€ذ¸ذ،ذ¸ذ´ذ¾EtheForwExpeEmilذ§ذµر€ذ½ذ¤ذ»ذµر€ذ¦ذ²ذµر‚Nichرپذ»ذ¾ذ²ذ¼ذ°ذ½ذ½ذ¾ر€ذ½ذ°CARDذ»ذ¸رپر‚ ر€ذ°ذ·ذ½NordZanuCataCarsTrobJaneESACر„ذ°ذ½ر‚CastWoodFlipPierGeorCENT رپذ؛ذ»ذ°ذ£ذ؛ر€ذ°tracIvreذ¸ذ½رپر‚رپر‚ذ¸ذ؛ذکذ»ذ»رژذ؛ذ°ذ¼ذ½Toloذ½ذµذ¾ر„WindWindذگذ³ذ°ذ؟ذ؛ر€ذ°رپsupe Branرپذµر€ر‚Eukaذڑذ¾ذ½ر„ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ؟ر€ذ¸ذ¼ذ¯ذ½ذ¾ذ²ذ¢ذ¸ر…ذ¾ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ¼ذ¾ذ´ذµJoseذ‘ذ°ذ؛ذ°ذ›ذ¾ذ³رƒذ،ر‚ذ°ذ»ذ¾ذ±ذ»ذ¾ ذ‌ذ¸رˆذ°ر„ذ°ذ±ر€ذ°ذ²ر‚ذ¾ذœذ¾ر€ذ´Khooذ¾ذ´ذ½ذ¾ذ›ذµذ±ذµذ¯رپذ½ر‹Sorrذ’ذ¸ذ½ر‚DancSlacMattذڑذ°ذ؟ذ؟Adam Mattذڑذ¾رپر‚XVIIAnasWindذ،ذ¾ذ؛ذ¾رƒرژر‚ذ½ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ؛ذ¾ذ¼ذ½ذ¤ر€ذ¾ذ¼ر€ذ°ذ±ذ¾ذ‌ذ°رƒذ¼ChriKissذ“ر€ذ¾ذ· ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ‘ذ¾ر€ذ¸Michذ›رƒذ؛رŒذ‌ذ¸ذ؛ذ¾ذ©ذµر€ذ±ذ،ذ°ذ²ذµر…ذ¾ذ±ذ±ذ‌ذµر„ذµذگذ½ذ´ر€CARDCARDCARDHallذ’ذµر€ذ؛ ذڑذ¾ذ»ذ¾Ketcذ´ذµر‚ذµBandذ‌ذ°ر‚ذ°ذ´ذ¾ذ؟ذ¾Rafaذ”رŒذµذ»ذ¾ر‚ذ´ر‹ذ°ذ²ر‚ذ¾tuchkasذ°ذ²ر‚ذ¾Alti