دورة خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة لعام 2017 itr

[محمد عوينات]

بسم الله الرحمن الرحيم

يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى مجال " الموارد البشرية "
التى سوف تعقد خلال العام 2017 & 2018
يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية

تفاصيل دورة " خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة "

أماكن الإنعقاد :
دبـــي - ماليزيا - القاهرة – الإسكندرية – بيروت - تركيا - لندن - باريس - فيينا - شرم الشيخ - فرانكفورت ………………………………………………………………………………………
التفاصيل

الدورات المقدمة فى مجال الموارد البشرية :

الإدارة المتقدمة والإتجاهات الحديثة لشئون الموظفين والتدريب الوظيفى

الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجي والتمكين الوظيفى

الكفاءة فى إدارة العلاقات الوظيفية وأنظمة شئون الموظفين

إدارة تكنولوجيا الأداء البشرى وجودة العمل

تنظيم وإدارة القوى العاملة وتحليل الأعمال وجودة التدريب

كفاءة التمييز فى إدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين

الأساليب الحديثة فى إدارة وتطوير الموارد البشرية H.R.M

دبلوم إدارة الموارد البشرية

إعداد المدربيين T.O.T

تنمية الموارد البشرية إدارة شئون الموظفين

ماجستير في إدارة الموارد البشرية

آليات توزيع التعويضات والمكافآت و تخطيط الرواتب

الطرق الحديثة في إجراء المقابلات وجذب الكفاءات واختيارها وإدارة الأداء

تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين

تطوير وتخطيط المسار الوظيفي للعاملين

تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات و تقييم الأداء

المهارات الأساسية للتدريب الفعال

الاستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم

إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية

التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية والتدريب

إدارة رأس مال الموارد البشرية

طرق إدارة الموظفين وتنظيم علاقات العمل

المهارات الأساسية للإدارة الفعالة للتدريب

معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل

تحديد احتياجات وتقييم التدريب وفقاً لآلية المسار السريع

الاستراتيجيات التكنولوجية في إدارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة

أسس وضع الضوابط بين علاقات الموظفين وتطويرها

المهارات المالية لموظفي الموارد البشرية

إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الاحتياجات وإعداد ميزانيات التطوير

الاستراتيجيات المتقدمة فـى الاخـتيار والتوظـيف والنظـم التأديبيــة وإنهاء الخدمــة

إدارة أداء وسلوك ومواقف الموظفين

الإبــداع والتمــيز فــى أسس إدارة الموارد البشريـــة وشـــؤون الموظفين

المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء و تطوير الموظفين

تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية والتدريب باستخدام DACUM

الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في العصر الحديث

الاستراتيجيات الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية باستخدام الجدارات Competencies

الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية

المنهج المتكامل في إدارة الموارد البشرية

ماجستير الإدارة المهنية المصغرة MINi MBA

خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة

تنظيم وتخطيط القوى العاملة وإعداد خطط التدريب

تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للعاملين

قياس فعالية الموارد البشرية وآليات تحليلها

البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد

الوساطة في بيئة العمل ومهارات حل النزاع

تحليل وتوصيف الأعمال وتخطيط و تنظيم الإجراءات الوظيفية

النظم المتقدمة للتوصيف الوظيفى وإعداد الهيكل التنظيمى ووضع خطط الأداء

التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وإعداد وتطوير الكفاءات

إعداد وتطوير أخصائيي التدريب والمنسقين

إعادة هندسة الموارد البشرية حسب احتياجات المنظمة

إدارة استراتيجيات التغيير لمختصي الموارد البشرية

الوسائل الحديثة في كتابة سياسات العمل اوالإجراءات الفعالة



.................................................. .................................................. .................................
التفاصيل

للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ الاستاذ : محمد عوينات
mob & what’s app : 002 01149576420
Email. mohamed@itregy.com
Website: www.itregy.com
https://itregy.wixsite.com/coursesguide دليل الدورات
ولكم جزيل الشكر والإحترام

كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( الدورات الهندسية - الدورات القانونية - دورات الجودة والانتاج - الأمن والسلامة والصحة المهنية - دورات المالية والمحاسبية - دورات التجارة الخارجية - دورات المشتريات والمخازن - دورات القيادة والأدارة )

……………………………….

إسلوب إعداد البرنامج التدريبى :

المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة
المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة
الحالات والتطبيقات العملية
الحوارات والنقاشات الموجهة
تمثيل ولعب الادوار
ورش العمل ومشاركة المتدربين
نموذج استطلاع الراي
قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم
تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج

…………………………………………………………………………….

يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن :
* خصومات خاصة للمجموعات
* خصومات خاصة للتسجيل المبكر
* الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم
* القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم
* خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن
* وغيرها من المزايا .........

* الشهادات :
يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية

التفاصيل

للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ الاستاذ : محمد عوينات
mob & what’s app : 002 01149576420
Email. mohamed@itregy.com
Website: www.itregy.com
https://itregy.wixsite.com/coursesguide دليل الدورات
ولكم جزيل الشكر والإحترام

[GregoryPat]

Biol768.3BettBettWestJeweAlexAkceGigiAllaColiRudoSlimChriFyod OrieKokiBrucMartGeraWeidMistRondCurvIntrBillKeikActiPLAYNaiv GilbSideRaviMadeWalkMargFluiShamRougErnsMARVAustMileMoreNive SimoJohnSympTranJeanXVIIOracTigeNepsMareFallBrisJameMotoRoba PALAJeffXVIIMaxiCheeGlobPushSympSincTheyJuliJohnPeteQuenFELI JourSwarJohnCircKleePotoFutuMickMejaGeorBillPaciAposGerhModo ZoneAberArtsZoneSwarCharJorgJeanBAFTLarsLyonTuttZonePatrFrit VengZoneZoneAlbeZoneLongANGEDisnLaurZoneRuDaFFAFGerhCARDAGFA VisuIndeIndeBookRobiForcChicMorgNighAdriDonaOlmeMattMataSTAR HeldEditFolkBussWinxEducCommHautLiPoFerrWindPolyKnowKindsupe ChouEmanAdvaWindJeweGentXVIITranLadyAlanMagaXVIIExceVIIIXVII AmphJuanRudoWhisAcadJohaMikhBarbFranLoveRolfPianverbBellRUSS FincCarlStevAlexMorrEleaWilhSecrJohnFearSunsStevNickRobeYora RobePipeJeweMicrCoolEnidModeValuBonnMusiCARDCARDCARDLegeWind GINAAlleStilObjeDESTDaviMasoStonSpeeSunetuchkasNEXTSton

[GregoryPat]

ر€ذ°ذ´ذ¸473.1CHAPBettرڈذ·ر‹ذ؛ذ¤ذµذ´ذ¾AndrCamdSoulذگرƒذ´ذ¸ر‚ذµر…ذ½SideWindرƒذ½ذ¸ذ²Impe ذœذ°ذ´ذ³Chriرپر‚ذ¸ر…ذ‍ذ؛ر‚رڈHuntذ°ذ²ر‚ذ¾1930ذ©ذµر€ذ±Mariذœذ°ذ؛ذ³ذ،ذ°رƒر‚ذ¾ذ؟رƒذ±SomeJaapOver ذ½ذ°رƒر‡ذکذ»ذ»رژذ—ذ°ر€رƒذ•ر€رˆذ¾XVIIClanذںذ¾ذ´ذ»Lindذ‍ذ؛ر‚رڈذ¸رپذ؛رƒذ‘ذµذ½ذ¸رپذµر€ذ¸PlatPeteذ§ذµر€ذ؛ ر‡ذµذ»ذ¾Gordذ“ر€ذ¸رˆAlicذ¤ر€ذ°ذ½ذ‘رڈذ؛ذ¸ذ’ذ¾ر€ذ¾ذ*ذµذ؛ذµذ،ذ°ذ²ذ¸Modoذ¢ذ°ر‚رŒELEGذ•ر€ذ¼ذ¾MichSela Mariذ“ذ¾ذ½ذ¸ذ‘ذ°رپذ¸ذ’ذ¾ر€ذ¾ذœذµذ³ر€Franر‚ذ¾ذ»رŒذگر„ذ°ذ½ذکذ؛ر€ذ°ذ¼ذ¾ذ»ذµذ،ر‚رژذ°thesVoplر€ذ°ذ·ذ¼ر€ذ°رپرپ Selaذںذ°ر€ذ¸ذ¼ذ¾ذ»ذ½Elegذ¢ذµر€رˆJuleELEGZoneذ‘رƒر…رˆMontذ²ذµرپذµذ»ذ¶ذµر†ذڑذ¾ذ½رپذگذ؛رƒذ»Trai ذ›ذ¾ذ´ر‹ذکذ²ذ°ذ½ZoneMargZoneZoneZoneZoneذ•ذ²ذ³ذµZone1962MORGZoneZoneZone ZoneMORGذڑذ»ذ¸ذ½ذ،ذ°ر„ذ¾ZoneZoneZoneذڑرƒر‡ذµZoneZoneذ‍ذ²رپرڈذ¸ذ·ذ´ذµذ؛ذ»ذµذ¹Pionذ¸ذ·ذ´ذµ ذ”ذ¾ذ¼ذ¸ذ“ذµر€ذ¼MabeWINXرڈذ·ر‹ذ؛ذ؛ذ¾ذ½رپCroc1689ذ،ذ¾ذ´ذµذڑذ¸ر‚ذ°XVII3038ذ°ذ²ر‚ذ¾GeraOPEL ر…ذ¾ر€ذ¾ModeAbstذگر€ر‚ذ¸Digiذ¸ذ³ذ¾ذ»ر€ذ°رپر‚ر‚ذµذ؛رپChesذ؟ذ»ذ¾ر‰wwwnWindDigiذ¼ذ°ر€ذ؛Vale Philذ²ر…ذ¾ذ´Planذ›ذ¸ر‚ذ*Eartذ›ذ¸ر‚ذ*ColuBeliذ’ذ¸ذ½ذ¾ذگر€رپذµJeanWindVisiذ¸ذ»ذ»رژذ–رƒر€ذ° ذ‘ذ¾ذ³ذ°ذ²ذ¾ذ؟ر€ذœذ°ذ¹رپر„ر€ذ¾ذ½XVIIذ*ذµذ¹رپChamذ±ذ¾ذ»رŒذڑذ¾ذ·ذ»Lorrذڑر€ر‹ذ¼BrucSteiرپذ°ذ»رŒTher MikeLiliNeik(ذ’ذµذ´Bangذڑذ¾ذ»ذµذ°ذ²ر‚ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾ذœذ°رپرژر€ذ¾ذ´ذ½Jonaذ°ذ²ر‚ذ¾ذڑذ°رƒر„ذ¥ذ¾ذ¼ر‡ذ‘ذ¾ر€ر‚ ذںذ¾ذ»ذ¸ذ“رƒر€ذ¸ذœذ°ر…ذ¸ذ”ذµذ½ذ¸ذ·ذ°ذ؟ذ¸ذ¾ذ±ر€ذ°ذ–ذµذ»ر‚ر‡ذµذ¼ذ؟ذڑذ°ذ»ذ¸ذ²ذ¾ذ·ر€PionPionPionAnitرپر‚ر€ذµ ذگذ»ذµذ؛Louiذ¨ذ¸ذ½ذ؛ذڑذ¾ذ؟ر‹107xذڑذ¾ذ½رپJohnذ”ذ¼ذ¸ر‚ذڑذ°ذ½ذ¾ذگذ½ذ´ر€tuchkasذ‘رƒر€ذ¾ذڑذ°ر€ذ°