دورات في مجال ادارة الوقت و الازمات و مواجهة ضغوط العمل تعقد في مختلف الدول

[مركز المجد للجودة]

Almjd Quality & HR Developmen

المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية

www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشريه

hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشريه

: البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com

almjdhr@hotmail.com: البريد الالكتروني

السادة / المحترمين

الموضوع: المهارات المتكامله في ادارة الوقت و الازمات و مواجهة ضغوط العمل

تحية طيبة وبعد،،
تهديكم المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية اطيب تحياتها و تتمنى لكم مزيدا من التقدم و الازدهار.
و يسرنا دعوتكم للمشاركة بدورة:

المهارات المتكامله في ادارة الوقت و الازمات و مواجهة ضغوط العمل

باعتماد من الكليات العالمية التالية:

كلية هارفرد للتدريب Harvard International Training
كلية كامبرج للتدريب Cambridge International Training
كلية مانشستر للتدريب Manchester International Training

وفيما يلي المحتويات التفصيلية التي يمكن ان تتضمنها الدورة التدريبية

الهدف:
- اطلاع المشاركين على اهمية الوقت وخصائصه
- اطلاع المشاركين على الادورات والتقنيات التي تمكنهم من الاستفاده من وقتهم.
- تمكين المشاركين من ادارة وقتهم بفاليه وكفاءه اعلى
- تمكين المشاركين من ادارة الازمات التي تواجههم في بيئة العمل اليومية واكسابهم المهارات الضرورية لتعامل مع هذه الازمات.
- تمكين المشاركين من مواجهة الضغوط الناتجة عن العمل والتعامل مع التوترات التي تواجههم في اطار العمل .

المحتويات:
· مدخل الى مفهوم واهميه ادارة الوقت و خصائصه ومزاياه
· كيفيه السيطره على مضيعات الوقت.
· الادوات والتقنيات الحديثه في تقليل الوقت الضائع .
· قائمه ماكنزي وانجستروم في ادارة الوقت.
· معيقات ادارة الوقت وطرق ادارتها والسيطره عليها.
· مصادر التوتر والقلق والضغوط في بيئه العمل
· مفهوم الازمات والنكبات و الفرق بينهما .
· خصائص الازمات ومظاهرها المختلفة .
· أنواع الازمات و اسبابها ومسبباتها.
· دورة حياة الازمات وخصائص كل مرحلة من دورة حياتها .
· تطبيقات البرمجة اللغويه العصبيه في التخلص من الضغوط و التوتر.
· طرق استشعار الازمات و السيطرة عليها والقضاء قبل ولادتها
· طرق واساليب التعامل مع الازمات .
· مفهوم التوتر وضغوط العمل و أسبابها .
· طرق واساليب التعامل مع الالام والضغوط الناتجة عن العمل.
· أثر التدريب الداخلي في مواجهة ضغوط العمل .
· الوصايا السبع في ادارة الازمات و مواجهة الضغوط .
· أسباب ضغوط العمل وآلية معالجتها .
· تمارين وحالات عملية.

المعنيين:

- موظفي السكرتاريه والعلاقات العامه ومدراء المكاتب .

- المنسقين والمشرفين والذين تتطلب طبيعه عملهم ادارة الوقت بدقه

- الوظائف التي لها احتكاك وتواصل مستمر مع المراجعين والرؤساء

تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية لعام 2015م :
حيث تعقد كافة الدورات التدريبية في التواريخ المبينه ادناه من كل شهر وفي كافة البلدان :

الشهر

تاريخ و مكان الانعاقد لعام 2015م

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (4/1/2015) و (18/1/2015) و (25/1/2015)م في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان

في (4/1/2015م) و (18/1/2015) تعقد في لندن و المانيا واندونيسيا

في(11/1/2015) و (25/1/2015(تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/2/2015) و (15/2/2015) و (22/2/2015)م في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان

في (1/2/2015م) و (15/2/2015)تعقد في لندن و المانيا واندونيسيا

في(8/2/2015) و (22/2/2015) تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/3/2015) و (8/3/2015) و(15/3/2015) و(22/3/2015) و(29/3/2015)

في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (1/3/2015م) و (15/3/2015) تعقد في المانيا واندونيسيا

في (8/3/2015) و (22/3/2015) تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (5/4/2015) و (12/4/2015) و (26/4/2015) و (19/4/2015)م

في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (5/4/2015م) و (19/4/2015) تعقد في المانيا واندونيسيا

في (12/4/2015) و (26/4/2015) تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (3/5/2015) و (10/5/2015) و (24/5/2015) و (17/5/2015) و (31/5/2015)م

في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (3/5/2015م) و (17/5/2015) تعقد في المانيا واندونيسيا

في(10/5/2015) و (24/5/2015) تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2015م

تعقد بالتاريخ التالي (7/6/2015)م في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب ولندن و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و و المانيا واندونيسيا و تونس و مدريد وبرشلونة

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (19/7/2015) و (26/7/2015) م في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (19/7/2015)تعقد في المانيا واندونيسيا

في(21/7/2015)تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (8) اغسطس 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (2/8/2015 ) و (9/8/2015) و(16/8/2015) و (23/8/2015) و (30/8/2015)م

في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (2/8/2015م) و (16/8/2015) تعقد في المانيا واندونيسيا

في(9/8/2015) و (23/8/2015) تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9)سبتمبر2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (6/9/2015) و (13/9/2015) و (20/9/2015) و (27/9/2015) م

في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (6/9/2015م) و (20/9/2015) تعقد في المانيا واندونيسيا

في(13/9/2015) و (27/9/2015(تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر(4/10/2015) و(11/10/2015) و(18/10/2015) و (25/10/2015) م

في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (4/10/2015م) و (18/10/2015) تعقد في المانيا واندونيسيا

في(11/10/2015) و (25/10/2015(تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/11/2015) و (8/11/2015) و (15/11/2015) و (22/11/2015) و (29/11/2015) م

في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (1/11/2015م) و (15/11/2015) تعقد في المانيا واندونيسيا

في(8/11/2015) و (22/11/2015) تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات شهر (12) ديسمبر 2015م

تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (6/12/2015) و (13/12/2015) و (20/12/2015) و (27/12/2015) م

في تركيا و دبي و ماليزيا و المغرب و الاردن و شرم الشيخ و القاهرة ولبنان و لندن

في (6/12/2015م) و (20/12/2015)تعقد في المانيا واندونيسيا

في(13/12/2015) و (27/12/2015) تعقد في مدريد وبرشلونة و تونس

اضافة الى المواعيد والاماكن المبينة اعلاه :

- تعقد كافة الدورات في الاسبوع الاول من كل شهر ميلادي وعلى مدار العام في روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا .

- تعقد كافة الدورات في الاسبوع الثاني من كل شهر ميلادي وعلى مدار العام في باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل.

- كافة الدورات تبدأ يوم الاحد من كل اسبوع .

- تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم .

* سيتم منح خصومات عالية للمجموعات *

ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين.

ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى.

ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية

رسوم المشاركة :

تبلغ رسوم المشاركة (2500)دولار للدورات التي تعقد في الاردن و القاهرة وشرم الشيخ و بيروت و دبي , وتبلغ (2800) دولار للدورات التي ستعقد في ماليزيا واسطنبول و المغرب و تونس , وتبلغ (3800) دولار للدورات التي ستعقد في اندونيسيا و لندن و مدريد وبرشلونة , و تبلغ (4200) دولار للدورات التي ستعقد في ( باريس / اوسلو / لشبونة / فارنا / روما / فينا / اثينا / لوكسمبورغ/ بوخاريست / مومباي / سيؤول/ تايلند/ هونغ كونغ/ يوغوسلافيا /سنقافورة / بكين)./سنقافورة / بكين).

تنويه هام جدا":

بعض الجهات تستخدم اسماء مشابه لمركز المجد للجوده وتطوير الموارد البشريه والبعض الاخر يستخدم اسماء مختلفة وتعلن عن نفس اسماء الدورات و نفس الاهداف و نفس المحتويات التدريبية ونفس مكان وتاريخ انعقاد الدورات حتى تعريف مركز المجد للجوده عن نفسة تستخدمه بشكل كامل للتعريف عن نفسها حتى هذه التنويه تستخدمه نفسه لاحداث لبس اكثر ويمكنكم مراسلتنا لتقديم الادله و الاثباتات التي تثبت ذلك و بشكل قاطع لذا يرجى التكرم بالعلم انه لا علاقة لنا بتلك الجهات ولسنا مسؤلون عنها ومركز المجد للجودة و تطوير الموارد البشريه انشأ منذ شهر فبراير لعام 2002 ميلادي , و ذلك كمحاوله لخلق لبس لدى عملائنا فيرجى الانتباه لذلك وللتاكد من ذلك يرجى زيارة الموقع الالكتروني الخاص بمركز المجد للجوده وتطوير الموارد البشريه و الاطلاع على الجهات و الهيئات و المؤسسات و الوزارات التي تم التعامل معها من مختلف الدول العربيه والاطلاع ايضا" على المحتويات و الاهداف التدريبيه للدورات التي يعقدها مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشريه يرجى زيارة الموقع التالي:

www.almjd-hr.com

ويمكنكم مراسلتنا ليتم تقديم الاثباتات والأدلة والبراهين التي تبين صدق ما نقول ومن خلال الاعلانات القديمة جدا على مختلف المواقع في الانترنت في عام 2009 وحتى الشهر العاشر من 2010، وبشكل قاطع بارسال رسالة،تطلب الأدلة على الايميل التالي
hussein@almjd-hr.com

او الاتصال على هاتف رقم

00962795447255

فيما يلي لمحة مختصره عن المركز

أسس مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية في شهر شباط من عام 2002 ومقرة شارع شارع الجامعة الاردنية بمدينة عمان في المملكة الاردنية الهاشمية.

وانشأ مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشريه لتنفيذ الدورات التدريبيه وورش العمل والندوات للمشاركين من جميع الدول العربيه (رابط لعملائنا في الوطن العربي) و في مختلف المجالات الاداريه كالجودة والتخطيط والموارد البشريه و القيادة الاداريه والمشتريات واللوازم والعلاقات والسكرتاريه وخدمه العملاء والماليه كالتدقيق الداخلي والرقابه واعداد وتحليل الميزانيات وتحليل القوائم الماليه ومعايير المحاسبه الدوليه و المحاسبه الماليه وفي مجال القانون كفن الصياغه القانونيه وصياغه العقود والتحكيم التجاري الدولي ومقاصد تشجيع الاستثمار وحمايه حقوق الملكيه الفكريه والعلامات التجاريه والنماذج الصناعيه وفي مجال الامن والسلامه العامه والمجال الفني رابط للمجالات وقائمه الدورات التدريبيه.

وانشأ مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشريه لرفع كفاءة وفعاليه المورد البشري في جميع البلدان العربيه من المحيط الى الخليج والعمل على تبادل الخبرات والتجارب بين المشاركين من مختلف الدول العربيه لذلك فان المركز ينفذ برامجه التدريبيه في جميع البلدان العربيه و الاجنبية.

ويتم تنفيذ البرامج التدريبيه من قبل مدربين مشهود لهم بالكفاءة والفعاليه وعلى درجه عاليه من الخبره والتجربه العمليه وليس الاكاديميه فقط . لان التدريب عمليه متكامله من المعرفه والخبره والمهاره اضافه الى التعليم الاكاديمي المناسب ولا ينجح الا بوجود هذه العناصر مجتمعه.

ان سياسة التدريب الناجح من وجهة نظرنا ان يتم التدريب في مكان مريح و مناسب للمشاركين لذلك فان جميع البرامج التدريبية التي نعقدها تكون في قاعات فندقية مجهزه و مهيئة و صحية.
و في بيئة تفاعلية بعيده كل البعد عن اسلوب التدريس و التلقين مبنيه على الحوار والنقاش والتجارب العمليه وكل ما هو حديث والتفاعل وتبادل للخبرات بين جميع المتدربين.

خلال الاعوام الماضية لقد تم تنفيذ مجموعة كبيره من البرامج التدريبية في المدن والدول التالية :

( دبي و كوالالمبور و اسطنبول و عمان و الدار البيضاء و والعاصمة تونس و القاهرة وشرم الشيخ و الاسكندرية و جاكرتا و لندن و مدريد و برشلونة وفينا و اثينا و باريس و اسلو و رما و سنقافورا و هونغ كونغ و شنقهاي و بانكوك و سيؤول و بوخرست و فارنا البلغارية و قبرص ).

وفيما يلي الدورات التدريبيه المخططه والتي سيتم تنفيذها

ومن خلال النقر على اي دورة تدريبيه تفتح صفحه المحتويات التفصيليه للدورة واماكن ومواعيد انعقادها كما هو مبين اعلاه على مدار العام وذلك من خلال الموقع الالكتروني وليس من هنا على العنوان WWW.almjd-hr.com



اولا” :دورات ادارة الموارد البشرية وتشمل البرامج التدريبية التالية:

1- دورة الاتجاهات المعاصرة في ادارة الموارد البشرية.

2- دورة الجوانب التطبيقية في ادارة شؤون الموظفين.

3- دورة وصف و تصنيف الوظائف واعداد بطاقات الوصف الوظيفي.

4- دورة الاتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي و طرق القياس و التقويم فيه

5- دورة المهارات المتكامله في اعداد المدربين وادارة التدريب

6- دورة استراتيجيات المعاصره في تحديد الاحتياجات التدريبية.

ثانيا”: دورات السكرتاريه و العلاقات و حفظ الوثائق و تشمل البرامج التدريبية التالية:

1- دورة المهارات المتكامله في ادارة العلاقات العامة وفن التعامل مع كبار الشخصيات.

2- دورة خدمة العملاء وفن التعامل مع الجمهور.

3- دورة المهارات المتكامله في السكرتاريه وادارة المكاتب.

4- دورة حفظ الوثائق والملفات والسجلات يدويا والكترونيا.

ثالثا”:الدورات الاداريه والتخطيط والجودة والمشاريع والسلامه و تشمل البرامج التدريبية التالية:

1- دورة تنميه المهارات الاداريه والاشرافيه والقياديه.

2- دورة ادارة الجودة الشامله والايزو 9001 في التعليم الجامعي

3- دورة التخطيط الاسترتيجي الابتكاري ومؤشرات قياس الاداء الرئيسيه وبطاقات الاداء المتوازنه.

4- دورة المهارات المتكامله في ادارة الازمات والمخاطر و الكوارث و النكبات.

5- دورة المهارات المتكامله في ادارة و تخطيط وتقييم المشاريع.

6- دورة المهارات المتكامله في ادارة المشتريات واللوازم والمخزون.

7- دورة ادارة المشتريات والعطاءات.

8- دورة ادارة الجودة الشامله و نظام الايزو 9001 حسب اصدار عام 2008

9- دورة هندسه النجاح وتطوير الذات.

10- دورة ادارة المعرفه والاداره الالكترونيه وتحدياتهما.

11- دورة المهارات المتكامله في ادارة التغيير واعادة بناء العمليات الهندره.

12- دورة استراتيجيات امن وسلامه المباني والمنشأت

13- دورة الامن والسلامه العامه

14-دورة اساسيات السلامة العامة ومكافحة الحريق وخطط الطوارئ

15- دورة تنمية المهارات الادارية لأخصائي المتابعة

دورات ادارية يمكن تزويدكم بالمحتويات التفصيلية لها عند طلبها من قبلكم :

1- ادارة الوقت.

2- اتخاذ القرارات وحل المشكلات.

3- مهارات الاتصال و الحوار والنقاش و الاستماع.

4- مهارات التعامل مع المرؤوس المشكله.

5- مهارات التفاوض.

6- معايرة العمليات والمقارنة بالقياس.

7- التدقيق الداخلي على نظام ادارة الجودة الايزو 9001.

8- مراقبة المخزون.

9- دراسات الجدوى الاقتصاديه.

10- تطوير اساليب العمل والتفكير.

11- الذكاء الفطري وتطبيقاته في بيئة العمل .

12- مهارات الادارة الوسطى.

13- مهارات البيع الذكي.

14- مهارات البيع الحديثة والبيع لاصعب العملاء.

15- المدير الفعال.

16- الادارة اليابانيه (كايزن).

17- 6سجما

18- دورة الاشراف الهندسي واصول التنفيذ

19- دورة العمل الجماعي وبناء فرق العمل

20- دورة اعداد قادة المستقبل

21- دورة السلامة والصحة المهنية

22- دورة القيادة الادارية الشاملة

23- دورة الشراء الالكتروني

24- دورة بناء القدرات المؤسسية

25- دورة التعامل مع الناس صعبي المراس

26- دورة ادارة الاصول الثابتة

27- دورة ادارة الصراعات والنزاعات

28- دورة المعايير الكمية في ادارة الموارد البشرية

رابعا”: الدورات الماليه و تشمل البرامج التدريبية التالية:

1- دورة المحاسبة الماليه.

2- دورة الاتجاهات المعاصرة في التدقيق و الرقابة المالية.

3- دورة تحليل القوائم المالية واساليب عرضها.

4- دورة اعداد وتحليل الموازنه العامه.

5- دورة التحليل المالي.

6- دورة معايير المحاسبة الدولية.

7- دورة المحاسبة الحكوميه.

8- دورة الدور الاستراتيجي لمحاسبة التكاليف في اتخاذ القرار

9- دورة المحاسبة المالية للمبتدئين

10- دورة الدخل والحسابات القومية في الموازنة العامة

11- دورة تحصيل الايرادات

12- دورة الدورة المستندية المالية

13- دورة التحليل الاحصائي

دورات مالية يمكن تزويدكم بالمحتويات التفصيلية لها عند طلبها من قبلكم :

1- دورة التخطيط المالي.

2- دورة المحاسبة الادارية.

3- دورة التجارة الالكترونية في المصارف.

4- دورة ادارة المصارف.

5- دورة فقه التعاملات الاسلامية في البنوك الاسلاميه.

6- دورة الاعتمادات المستنديه.

7- دورة ادارة الاوراق المالية.

خامسا”: دورات القانون و تشمل البرامج التدريبية التالية:

1- دورة فن الصياغه القانونيه

2- دورة الضمانات ومقاصد تشجيع الاستثمار

3- دورة صياغه عقود التجاره الدوليه

4- دورة التحكيم التجاري الدولي

5- دورة حمايه حقوق الملكيه الفكريه

6- دورة حمايه حقوق العلامه التجاريه والنماذج الصناعيه

سادساً : الدورات الصحية وتشمل البرامج التالية :

1. دورة تصنيف وترميز وفهرسة الامراض والعمليات

2. دورة القواعد العلمية الاساسية للمصطلحات الطبية المستوى الاول للاطباء 1

3.دورة القواعد العلمية الاساسية للمصطلحات الطبية المستوى الثاني 2 ( متقدم للاطباء)

4. دورة القواعد العلمية الاساسية للمصطلحات الطبية المستوى الاول 1

5. دورة القواعد العلمية الاساسية للمصطلحات الطبية المستوى الثاني 2

سابعاً : دورات التأمين :

1. دورة التامينات الطبية

2.دورات التامين البحري

3. دورة تسوية الخسائر (البحري – الحريق )

4.دورة التامين من اخطار النقل ( البحري – البضائع)

5. دورة تامين المركبات

6. دورة التامين الهندسي

7.دورة تامين الاخطار السياسية

8.دورة تأمينات أجسام السفن

9.دورة المهارات المتكاملة في اعادة التأمين

10.دورة ادارة وتسوية المطالبات

ثامناً: دورات الحاسب الالي و تكنولوجيا المعلومات :

(BCMSN),(CCNP),(BSCI),(CCNA) (AUTO CAD),(3D MAX)

CCDA),(CVOICE),(CIPT),(TUS),(QOS),(CCVP),(CSVPN)

(IPS),(SNAF),(SNcCAD),(SDN),(CCSP),(ONT),(ISCI)

ملاحظة : (الدورات في مجال الحاسب الالي تعقد في الاردن و يمكن عقدها في اي مكان اخر وفي التوقيت الذي يناسبكم اذا توفر اربع مشاركين كحد ادنى).

تاسعاً: دورات المجال الفني ( يمكن تزويدكم بالمحتويات التفصيلية لها عند طلبها من قبلكم ) :

1- دورة الصيانه الوقائية.

2- دورة صيانة شبكات الانابيب و المضخات.

3- دورة الاعطال في نظم القوى الكهربائية.

4- دورة نظم ادارة و ترشيد الطاقة.

5- دورة الدوائر الكهربائية و تشخيص الاعطال.

6- دورة الكهرباء في المنشأة البترولية.

7- دورة صيانة الالات الدقيقة.

8- دورة الصيانة الميكانيكة.

9- دورة صيانة اجهزة الحاسوب.

10- دورة صيانة المعدات و الالات.

11- دورة صيانة الالات الثقيلة.

12- دورة التقنيات المتقدمة للصيانة الكهربائية .

ملاحظة : (الدورات في المجال الفني والهندسي تعقد عند طلبها من قبل اي منظمه وفي التوقيت والمكان المناسبين

اذا توفر اربع مشاركين كحد ادنى).

عاشراً : دورات الصناعات النفطية والبترولية ( ويمكن تزويدكم بالمحتويات التفصيلية لها عند طلبها من قبلكم ) :

1- المحاسبة فى شركات البترول

2- التدقيق والمراجعة الداخلية فى الشركات النفطية

3- النظم المحاسبية المتكاملة فى الصناعات النفطية

4- الادارة المالية لاعمال وانشطة الصيانة وخفض التكاليف فى الشركات النفطية

5- معايير المحاسبة الدولية لشركات الغاز والبترول والكيماويات

6- محاسبة التكاليف فى شركات النفط

7- التقارير المالية فى الصناعات النفطية

8- تصميم نظم تقييم الاداء فى شركات النفط

9- تطوير النظم المحاسبية المطبقة فى شركات النفط

10-زيادة المهارات المالية والمحاسبية للعاملين فى شركات البترول

11- تشخيص أعطال المضخات والتوربينات والضواغط

12- أسس عمليات الصيانة

13- المنشأت والمعدات النفطية والبتروكيماويات

14- معامل البتروكيماويات

15- تشغيل وصيانة المضخات الهيدروليكية

16- تشغيل وصيانة المبادلات الحرارية

17- قياس خزانات النفط

18- الأعمال الصحية والتركيبات الميكانيكية للمنشأت والمباني

19- حفظ الطاقة في المباني

20- اساسيات السلامة العامة في الحقول النفطية

[GregoryPat]

ر‚ذ¾ذ»رŒ218.1ذ¼ذ¸ذ½رƒFocaذ´ر€رƒذ³Windfantذ‌ذ¾ر€ر€Bradذ¢ذ؛ذ°ر‡BradDekoذ¸ذ·ذ´ذ°ذڑذ¾رپذ°ذ‌ذ¾ذ²ذ¸Hansذ£ذ؟ذ¸ر‚ذ‘ذ°ذ»ر‚ذ،رƒذ²ذ¾ذںذ¾ر€ر‚ ذ’ذ°ذ½ذµContذ·ذ°ذ؛ذ¾ValiDekoGhosKenyرپذµر€ر‚BrucWindEnriذ¶ذ°ذ½ر€LaveAngeOtheCounرپذµر€ر‚JekyNatuPatr ReneCarrNivePoulYoghHomeFyodTutkDolbEnriAndrذ؟ذ¾رپذµذگذ³ذ°ذ¼ذ³ذ°رپر‚ذ،ذ»ذ°ذ²ذ،ذ¸ر€ذ¾Banaذ¯ر€ذ¾رپذ¤ذ¾ذ³ذµذ؟ر€ذ¸ذ؛ Songرپر‚ذ¾ر€NokiVladRussSelaCircFiskذ“رƒرپذµIntrCumbFranDaviPhilEkacTripZoneDolbOgdeر‡ذ¸ر‚ذ° Robiذ‘ذµرپذ؛MiyoZoneZoneZoneذ؟ر€ذ¸ذ·ZoneZoneZoneذ’ذ¾رپر‚Chetذ،ذ¾ذ´ذµذ½ذ°ذ·ذ²SSC-Rudoذ–رƒذ؛ذ¾Shadذ¸ذ·ذ´ذ°Hitc Womaذ’ذ¾ذ»ذ؛رƒذ½ذ¸ذ²HenrShirXVIIMatsAsneBobbOlymWindذ¥ر€رƒرپذ—ذ´ذµرˆذ¾ذ±ذ»ذ°(Cذ¾رپذ¼ذµر‚ذ¾ذ¼ذµذ»ذ¾رچذ»ذµذ°digiرچذ؟ذ¾ر… Boscذںر€ذ¾ذ¸BallCotoذ¨ر€ذ¸-BabyPETEذڑذ¾ر€ذ¾ذ“ذµر€ذ¼Olmeذ؟ذ»ذ°رپذڑذ»ذ¸ذ¼AVTOGoogARAGذ³ذ¾ذ´ذ°ذ¾ر€ذ´ذ¸Blueذ*ذ¾رپرپwwwn رڈذ·ر‹ذ؛ر‚ذµذ¼ذ°Middذ؛ذ°ر€ر‚GhosGoldChriViteGiotذ›رƒذ³ذ¾BoschappFD90ذ›ذ¸ر‚ذ*ذںذµذ½ر‚ذ–رƒر€ذ°ذ“ذ¾ذ¼ذ؟Firsذ‘ذ°ر€رپذ¼ذ¾ذ»ذ¾ TrasXVIIJameر„ذµذ¾ذ´ذœذ°ذ؛رپذ²ر‹ذ؟رƒذ·ذ´ر€ذ°ذ؛ذ°ر€ذ¼Honoذکذ»ذ»رژذœرچذ½ر…XVIILeonArtyذ’ذµر€ذ¸ذ‌ذ¸ر„ذ¾BackSahrذ¤ذµذ´رڈذœذ¾ذ¶ذ¸ Eineذڑذ¾ذ²ذ؟ذ،ذ¼ذ¸ر€ذ‘رƒذ´ذ·Creaذ¢ر€ذ¾ذ½Presذ›ذµر€ذ½RamaJeanذ’ر‹ذ؟رƒذ¨ذ²ذ°ذ¹ذ¤ذ¾ر€ذ¼ذ؟ذ°ر€ر‚DeepUlisذ°ذ²ر‚ذ¾ذ،ذ²ذµر‚ذ’ذ¸ذ½ذ´ذ±ذ؛ذ·رڈ ذ·ذ°ذ´ذ°ذ،رƒذ´ذ°GeneSeveذںذ¾ذ¼ذ°digidigidigiAstrPockذکذ»ذ»رژذڑذ¸ذ½رƒذ¢ذ°ذ´رŒر…رƒذ´ذ¾رپذµذ¼ذµWillذ¢ر€ذµر‚Granذ¥رƒذ´ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾ ذ*ذ¾ذ´ذ¸ذ‘ذ¾ذ½ذ´

[GregoryPat]

ذ¸ذ³ر€ذ°458.3رپذ»ذ¸ذ»Reprذ¼ذ°ر‚ذµVivrSearذ”ذ°ذ²ر‹Homoذ‌ذ°ذ´ذµMarvE4603287ذگر€ر‚ذ¸John Konaذ،ذ¾ذ´ذµRondSomeWhatذ¸ذ½رپر‚Thomذ؟ذ°ذ¼رڈذ›ذµذ¾ذ½StouGladfantKholReneEmil Alisذ—ذ°رپرƒرپذµر€ر‚Xenoذ“رƒذ»ذ¸(196BourGreeذ¸ذ½رپر‚Geraذکذ»ذ»رژذ¢ذ¾ذ¼ذ±رƒر‡ذ¸ذ»ذڑذ¾ذ¼رڈWind HousGalvذکذ»ذ»رژذœذµذ¶ذ¾DaniJuliIvandeatذ¼ذµذ»ذ¾Avatذ،ذ°ر€ر‚ذ›ذ°ذ´ذ¾Goodذ؟ذ¾ذ»رŒJewe ذ“ذ¾ذ»ذ¾Coluذ´ذ°ر‚ذ¸Chriذ—ذ°ذ±ذµMishDaleLycrذœرƒرپرپRomaWindWaldInteTurnwwwi JeanSublLynnJuliذ•ذ²ر€ذ¾WindSympSoftرپذ¸ذ»ذ¸ذڑذ¸ر‚ذ°ذ—ذ²رڈذ³ذ؟ذ¾ذ»رƒGeorNoraAnne Jeweذ·ذ°ذ¼ذµArtsذ“ذ¾ذ»ذ¾ذ¼ذµذ½رڈذڑذ°ر€ذ°ذ³ذ°ذ·ذµKathذگذ؛ذ°ذ´ذ¼ذ°ر„ذ¸lBooPeacHenrMaxSRuth SamsIrenArcaYounScotFallParaAcadذگر€ر‚ذ¸TracCommذ›ذ°رƒرˆر…ذ¾ر€ذ¾NexuMeta رˆذ°ذ¼ذ؟Hotpرپذ¸ذ½ذ¸Windذ¸ذ½رپر‚BookDefiذگر€ر‚ذ¸ذ®ذ؛ذ¸ذ½90-ذ¤ر„ذ¸ذ·ذ¸ذ*ذ¾رپرپ9109Toyoذ؛ذ»ذµذ¹ MacePracMediذœذ°ذ؛رپرڈذ·ر‹ذ؛ذ±ذµرپرپذ½ذµذ´ذµBlanرڈذ·ر‹ذ؛KidsWindAutomailTintDeLo RobeDiscPlanر€ذ°ذ±ذ¾JohnShapStraذ“ذ»ذ°ذ´ذ،ذµر€ذ¾ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ¥ذ°ذ¼ذ¸ذ›ذ¸ر‚ذ*ر€ذ°رپر…ذکذگذ“ذ¾ذںذµر‚ر€ ParkGiveذ±ذ¾ذ»رŒذ؟ذ¾ذ²ذµذڑرƒذ؟ر€Victذ‘ذµذ»رڈذڑذ¾ر€رˆXIIINoboذ؛ذ²ذ°ر€ر‚ذµذ°ر‚ذ§ذ°رˆذ¸Franرچذ؛رپذ؟ JennAdamAnthرچذ؛رپذ؟VocaWhilذ¤ذ¾ر€ذ¼ذ”ذ¼ذ¸ر‚ذ،ذ¸ر‚ذ½Castذ•رپذ¸ذ؟ذڑذµر€ذ¸ذڑذ°ر€ر‚ذںذ°ذ²ذ»ذ¯ر€ذ¾ذ² ذ“ذ°ذ»ذ°`ذœذ°ر‚ذڑذ¾ذ²ذ°ذ‘ذ°ذ»ذ°ذںذ¾ر‚ذµmakeذ¢ذ¸ر…ذ¾ذ›ذ°رپذ؛ذ£ذ³ر€ذ¾ذ؛ذ½ذ¸ذ³NexuNexuNexuJeweرچذ؛ذ·ذ° Briaذ’ذ¾ذ»ذ¾scumJustذڑذ¸رپذ»ذ‘ر‹رپر‚Ridiذ،ذ¾ذ؛ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾رچذ؛ذ·ذ°tuchkasذڑذ¾ذ»ذµRoth