|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
||||||
|
||||||
دورة إدارة الموارد البشرية
بسم الله الرحمن الرحيم
يتشرف المركز الدولي للتدريب والاستشارات ان يقدم لكم برامجه المتخصصة في اقوي الدورات التدريبيه التي يحتاجها سوق العمل و التي هي الكثر طلبا في هذه المجالات كما يسعدنا أن نحيط سيادتكم علماَ بأننا ننفذ جميع الدورات لجميع الهيئات والجهات الحكومية والخاصة لمعرفة الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد لكل دورة من هذه الدورات وفي جميع المجالات الاخري و يدعوكم في التسجيل في دورته التدريبيه إدارة الموارد البشرية صمم هذا البرنامج لمسئولي وموظفي إدارات الموارد البشرية وذلك على أساس الدمج بين عنصرى (النظرية والتطبيق ) ,أى مساعدة المتدرب في الإلمام بالأفكار النظرية للموضوع ودعمها بالجانب التطبيقى ,مع تدعيم البرنامج بالتطبيقات ودراسة الحالات والتمارين التي تكفل للمتدرب ترجمة المفاهيم والأفكار النظرية إلى سلوكيات ومناهج عمل تطبيقية , بالشكل الذي يمكنه من إستكشاف مبادىء عمل إداراة الموارد البشرية والتعامل الإيجابي مع مفاتيح التميز فيها , والعمل على تطويرها بما يؤهله للتنافس مع الأخرين , مع تحقيق أعلى درجات التطور والإرتقاء الوظيفي. أهداف البرنامج : • مفهوم إدارة الموارد البشرية • تخطيط القوى العاملة • تحليل الأفراد والوظائف • إختيار القوى العاملة • أجور وتعويضات القوى العاملة • تدريب القوى العاملة • قياس أداء العنصر البشرى • الترقية. محاور البرنامج : 1. إدارة الموارد البشرية .. مفهومها ,أهميتها , إختصاصاتها , سياسات العمل والأفراد. 2. تخطيط القوى العاملة .. تعريفها ,أهدافها , فوائدها , مراحلها. 3. تحلبل الأفراد والوظائف..مفهومها , تعريفها , إستخداماتها , خطواتها, طرق أو أساليب الحصول على المعلومات الخاصة بتحليل الأفراد والوظائف. 4. إختيار القوى العاملة ..مفهومها , مصادرها , إجراءاتها ومراحلها . 5. أجور وتعويضات القوى العاملة ..مفهومها , أنظمة دفع الأجور , مزايا وعيوب كل نظام , بناء هيكل الأجور , أنظمة الحوافز وأنواعها. 6. تدريب القوى العاملة .. التعريف ,المبادىء الأساسية في التدريب , مراحل العملية التدريبية. 7. قياس أداء العنصر البشري.. المفهوم والأهمية ’طرق قياس أداء الأفراد (التقليدية والحديثة), خطوات قياس أداء العنصر البشري. 8. الترقية.. مفهومها , أهدافها , برامجها , أنظمة (أسس) الترقية , مشاكل أنظمة الترقية للاستفسار الدوره يسرنا تواصلكم : Dina yehia _دينا يحيى Training Coordinator Int'l Training & Consultation Center Egypt-Alex. Head office : 5 El Gish Road -El sahtby P.O.Box 3092 , Postal 21111 Alexandria Mobile: 00201158716688 Fax : (00203) 5917861 E-mail: d.ali@itcegy.com Web Site: www.itcegy.com |
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
الخطة التدريبية للربع الثانى 2015 من المركز الدولى للتدريب والاستشارات -itcc | اسلام الصعيدى | أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية | 2 | 03-19-2024 04:52 AM |
#دورات #الخطة التدريبية #المركز الدولى للتدريب والاستشارات #itcc | اسلام الصعيدى | أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية | 5 | 03-16-2024 07:20 AM |
#دورات#ادارة#جودة#قانون#هندسة#امن#بشرية#مالية#زراع ة | اسلام الصعيدى | أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية | 2 | 10-19-2023 05:39 AM |
#دورات#ادارة#جودة#قانون#هندسة#امن#بشرية#مالية#زراع ة | اسلام الصعيدى | أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية | 2 | 10-19-2023 05:38 AM |
خطة الموارد البشرية مركز فضاء قطر | Dina amer | أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية | 0 | 02-11-2015 03:11 PM |