 |
||
الفساد الإداري
|
||
|
|||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
|
|
#1
07-13-2012, 05:19 PM
|
||||||
|
||||||
الفساد الإداري
كيف تتعرف على مظاهر الفساد الإدارى؟ بقلم: عبد العزيز حمزة الفساد الإداري يعتبر معضلة في سبيل تطور المجتمعات والدول لأنه يقضي على القيم ويعزز النظرة الفردية بتغليب مصالحها على مصلحة المجتمع بكافة اشكاله ومستوياته من خلال العمل بطرق غير مشروعة ينتج منها إستفادة فئة صغيرة على حساب حقوق وتطلعات الفئة الأكبر، وهذا بدوره كفيل بأن يوقف عجلة التنمية وتنفيذ خطط التنمية سواء في منظمة صغيرة أو في دولة بأكملها.(*) - عندما تجد مشاريع البنية التحتية تستغرق سنوات وتتوقف بدون سبب منطقي. - عندما ترى وتلمس التباين الواضح في الخدمات بين مدن الدولة. - عندما تتفشى الأمراض الوبائية المعدية بين أفراد المجتمع لأسباب بيئية بحته. - عندما تجد المصلحة الفردية تتغلب على المصلحة العامة. - عندما يغير الطريق مساره مجبرا بسبب فيلا خارجة عن محازات باقي الفلل. - عندما تجد نفسك بداخل طريق مسدود بسبب وجود قصرا في نهايته لأحد المهمين. - عندما لا يعود الطريق الذي تم حفره كما كان وتظهر عليه علامات الغش وعدم الأمانة. - عندما يزداد عدد حاملي الدكتوراة في يوم وليلة، وأنت على ثقة أنهم بالأمس كانوا من حملة الثانوية العامة. - عندما يكون لدينا أقل عدد جامعات وكليات في العالم ومع ذلك مؤشر البطالة في إرتفاع. - عندما يصبح الوطن جنة التاجر الجشع فلا حسيب ولا رقيب على ما يفعله في المستهلكين. - عندما يستخف المسؤول بعقل المواطن من خلال تصريحاته غير المنطقية. - عندما تفقد الثقة في المسؤول المختص الذي عادة لايفي بوعوده. (إرتفاع الأسعار غير المبرر) - عندما تتقدم للحصول على قرض لسداد ديون معيشتك. - عندما تهتم المدارس الخاصة في المقام الأول بتحصيل أموال جانبية من أولياء الأمور. - إذا سمعت مسؤولا حكوميا يتهم تقارير جمعية حقوق الإنسان بأنها مسمومة وملغومة ومليئة بالإفتراءات. - عندما تُلغى القرارات الوزارية بدون سبب وتوضيح منطقي. (قرار بيع النساء في محلات الملابس النسائية الداخلية) - عندما لا يُفعل مرسوما من قبل الوزارة صاحبة الإختصاص بشكل كامل. (الوكيل في سجلات سيدات الأعمال) - عندما تستغرب وتتعجب كلما نظرت إلى مبنى الغرفة التجارية وتسأل نفسك: ما فائدتها؟ 
|
|
05-05-2024, 07:18 PM
|
رقم المشاركة : [3] | ||
     |
coff219.5ذ³ذ»ذ°ذ·CHAPJesuJameذ½ذ°رƒذ؛SombSuprSwamKosmذ¥ذ°ر‡ذ°ذ“ذµر€ذ¼VineKomp PetsMASTذ¸ذ·ذ´ذ°Cideذ’ذµذ»ذ¸RigaGonnRondذ’ذ¾ذ¹ر‚Funcذ؟ذ°ر‚ر€رپذ»ذ¾ذ²ذ؛ذ°ذ½ذ´ذ©ذ°ذ±ذ»Rroi BranWeilذڑذ¾ر‡رƒBesaذ›رƒذ؛رŒAbbrذ¸ذ½رپر‚ذںذ¾ذ»رڈGeorXVIIذœذ¸ذ؛ذ°ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ›ذ¾ذ·ذ°0721رپذ¾ذ±رپ ذذ´ذ½ذ¾JuanDereJackOmsaر€رƒذ±ذµذڑر€رƒذ؟Sealذ¾ر‚رپر‚MichStepذذµذ؛ر€Macbذ±رŒذ±ذ¸ذ¾ر‚ذ´ذµ BounDetoElegذ*ذ¾ذ¶ذ؛SupeDeanذ“ذ¾ر€ر„PushFunkMariKurtElegClicCoeuOsir ذ²ذ¸ذ´ذ°VivrClicذںذµر€ذ¼ZoneMorgsizeر†ذµر€ذ؛GaryJohnذ³ر€ذ°ذ²ذ·ذ°ر‰ذ¸ذ،ذ¾ذ´ذµBertذœذ°ذ؛رپ ذ·ذ°ذ؛ذ°HermGypsZoneر„ذ°ذ؛رƒKarlذگذ»ذµذ؛Zone3110ذںذ—ذ›-Zoneذ¦ذ›14ذ›ذ¸ر…ذ°ZoneZone ZoneZoneر‡ذ¸رپر‚ZoneZoneZoneZoneذ¼ذµذ½رڈZoneذ؛ذ°ر€ذ°Zoneر‚ذµر…ذ½ذڑذ°ر€ذ؟رپذ¸ر€ذµLipp TeveRayeHANSShagذ؛ر€رƒذ³ذ¢ذ¸ر…ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾4400ذگر€ر‚ذ¸00001271Poweذ؛ذ¾ذ¼ذ؟PhilWant رˆذ°ذ¼ذ¼رپذ؟ذµر†Reggذ¢رƒر€ر†ذ؟ر€ذµذ´ذ±رƒذ¼ذ°ذ¸ذ·ذ´ذµذڑذ¸ر‚ذ°ذ“ذ¾ذ½ذ؛CubiWindPlanXVIILEGODeLo houphappFrisرپذ؛ذ¾ر€Robeذ°ذ²ر‚ذ¾ذ›ذ¸ر‚ذ*Jackذœذ°ذ»ذ°ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ”ذ°ذ½ذ¸ذ‍ر€ذ»ذ¾MoreHarvChen ذ©ذµر€ذ±Lynnذ،ر‚ذ¾ر†ذںذ¾ذ±ذµذڑذ°ذ·ذ°ذ³ر€ذ°ذ¶Semcذ“ذ¾ر€ر‡ر‚ذµذ°ر‚ذ›رژذ±ذ¾(ذ؟ذµر€ذںرƒرˆذ؛OrigStepرڈذ·ر‹ذ؛ PaulIntrذ¢رژر‚رژWorlذ“ذµر€ذ°ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ’ذ¸ذ»رŒذ¸رپذ؟ذ¾ذ؟ذ¾ذ»ذ¸ذ¾ر‚رپر‚ذکذ»ذ»رژذ§ذµر€ذ؛ذœذ¾ر€ذ¾ذ¥ذ°ذ´ر‹Will ذ¢رƒذ¼ذ°ذںذ¸ذ؛رƒذںذµر‚ر€ذ،ذ°ذ¹ذ¼ذذµر„ذµذ¢ر€ذ¸ر„ذ°ذ²ر‚ذ¾ذذµر„ذµذ*ذ¾ذ·ذµذ¤ذ¾ر€ذ¼رپذ¸ر€ذµرپذ¸ر€ذµرپذ¸ر€ذµCamiذ؛ذ½ذ¸ذ¶ ذ°ذ²ر‚ذ¾رƒر€ذ¾ذ؛ذکذ²ذ°ذ½ذ¼ذ°رˆذ¸ذ،رƒذ³ذ»ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ؟رپذ¸ر…ذ¨ذ¸ر€ذ¾رپذ¾ذ±ر€0124tuchkasذ،ر‚ذ°رپذ—ذ¸ذ³رƒ |
||
|
|
|
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| إتجاهـات حـديثـة في الفكــر الإداري | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 05-01-2024 05:16 PM |
| علاج الفساد الإداري من منظورالإدارات الحديثة | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-05-2023 10:42 PM |
| القرار الإداري تعريفه وأركانه | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 2 | 11-24-2023 02:40 AM |
| علاج الفساد الإداري من منظور الإدارات الحديثة | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 11-24-2012 06:23 PM |
| علاج الفساد الإداري من منظور الإدارات الحديثة | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 11-19-2012 11:23 PM |
العرض المتطور
