|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
||||||
|
||||||
عوامل تخطيط المواردالبشريه
أهم العوامل الواجب أخذها في الاعتبار عند تخطيط الموارد البشرية: طبيعة المنشأة ونوع النشاط التي تعمل فيه. حالة المنافسة في السوق والمركز التنافسي للمنشأة. مستوى التكنولوجيا المستخدمة في العمليات الإنتاجية بالمنشأة. برامج وخطط الإنتاج والمبيعات والتوقعات التسويقية. المركز المالي للمنشأة. حجم المنشأة وعمرها الإنتاجي وموقعها الجغرافي. |
أدوات الموضوع | |
انواع عرض الموضوع | |
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
المفهوم العام لتخطيط المواردالبشريه | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 2 | 04-20-2024 04:15 AM |
تخطيط الأحتياجات من الموارد البشرية | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-06-2023 02:45 PM |
مفهوم وخطوات تخطيط الموارد البشرية | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-05-2023 07:27 PM |
مفهوم وأهمية تخطيط الموارد البشرية | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-04-2023 05:52 AM |
مفهوم تخطيط الموارد البشرية | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 09-10-2019 11:55 PM |