|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
#1
|
||||||
|
||||||
![]()
ـ القياده أو الأدراه هي عملية تحريك مجموعه من الناس بالتجاه محدد ، ومخطط وذلك بحثهم على العمل باختيارهم. ـ القياده الناجحه هي التي تحرك الناس في الأتجاه الذي يحقق مصالحهم على المدى البعيد. ومهما كان الأمر فإن الوسائل والغايات يجب ان تقوم لخدمة المصالح الكبرى للناس. ـ القياده أو الإداره منهج ومهاره . وعمل يهدف الى التأثير في الأخرين . ـ والإداري الناجح هو الذي يتقدم الصفوف . ـ ومن صفات الإداري الناجح: ـ الاهتمام بتجميع المعلومات وتحليلها وتوظيفها. ـ الوضوح التام لرؤيته للمؤسسه التي يديرها . ـ القدره على الأبداع والأبتكار . ـ الثقافه العاليه المتجدده في مجال عمله . ـ النظره العميقه ذات البعد الاستراتيجي طويل الأجل . ـ النظر للمستقبل وتحدياته . ودمتم بـــــود ![]() |
أدوات الموضوع | |
انواع عرض الموضوع | |
|
|
![]() |
||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
هل الإداره القياديه هي الحل؟! | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 06-02-2012 10:07 PM |
السياسات الإداية تؤدي إلى القصد في جهود الإداره | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 06-02-2012 06:27 PM |
المفهوم العام لمعنى الإداره | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 04-23-2012 06:22 PM |
فوائد الإداره الجيده | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 04-02-2012 10:45 PM |
الإداره وضغوط العمل | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 03-25-2012 11:34 PM |