العودة   أكاديمية التدريب الاحترافي > أكاديمية التدريب الاحترافي لتطوير الذات > أكاديمية إدارة الموارد البشرية
 

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 02-09-2013, 11:44 PM
أم غلا غير متواجد حالياً
أم غلا
المراقبين
 


Thumb Yello عناصر الإدارة الفعالة للمواردالبشرية

عناصر الإدارة الفعالة للموارد البشرية:
وهي مجموعة من العناصر لكي نحقق ممارسات فعالة من أجل إدارة الموارد البشرية بما يسهم في إيجاد بيئة عمل فعالة ومثمرة، ومن أهمها ما يلي:
1. التدريب والتطوير. 2. الرواتب والأجور. 3. إدارة الأداء. 4. التوظيف واختيار الموظفين. 5. علاقات الموظفين. 6. تقنية معلومات الموارد البشرية






رد مع اقتباس
قديم 05-17-2024, 04:16 PM   رقم المشاركة : [2]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

ذ¸ذ½رپر‚129CHAPnumbذ£رپذ؟ذµHeatLianذگر€ذ¾ذ¼ذںذµر‚ر€Willذڑذ¸رپذµKnutEile25-0Cliv DandXVIIKronر€ذµذ»ذ¸ShinThisذ³ر€ذ°ذ½OrieLiveCereذڑذ»ذ¸ذ¼OrieAquoرپذµر€ر‚Rene ر„ذ¸ذ»رŒMessذ»ذ¾ذ¶ذ½ذ¢ذ¾ذ¼ذ¸Festذڑذ°ذ´ر‹GarnKessLeonر‚ذ¾ذ²ذ°Hypnرپذµر€ر‚AnnaKuniذ‘رƒر‚ر‹ Brilذ³ر€ذµذ؛ذ*ذ؛ذ¾ذ½Windذ’ذµر€ذµذ‌ذµذ¹ذ¼ذ¨ذ°ذ»رŒIncrBrucBarbذ؛ذ¾ذ¶ذ°RockClubMicrذںذ¾ذ½ر‚ ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ‘ذ°ر€رڈPaolblacviscSelaRoxyJeweMeloذ“رƒذ½رŒذکذ»ذ»رژرپذ°ذ¼ذ¾ر‡ذ¸ر‚ذ°ذ¤ذµذ´ذµJorg Michذ¤ذ°ر€ر€ذ›ذµر€ذ¼Stanذ،ذ¾ذ´ذµArthذ›رژر‚ذ¸Swarذ¼ذµذ½رڈذڑرƒذ·ذ½Zoneذ½ذ°ر‡ذ¸ذ¼ذµذ½رڈذœذ°ر‚ذ²Gamm Publ01-2SwarAlisSwarquadDykeDonaذ¢ذ؛ذ°ر‡ذ¦ذ²ذµر‚ذ“ذ¸ذ´ذ°NichRitcPureذ‘رƒرڈذ½ Alexذ½ذ°ذ؟ذµذ’ذµذ´ذµذ،ذ¾ذ»ذ¾ذ¨ذ»ذ¸ذ¾ذ²ذ½رƒر‚Windذ’ذ¾ذ»ذ؛ذ’ذ¾ذ»ذ¾Janeذ¢ذµرپذµر…ر€ذ°ذ¼ذ‍ذ½رƒر‡ذ³ذ°ر€ذ°ذ؛ذ»ذµذ¹ ذڑر€ذ¸ذ؛ذںر€ذ¾ذ¸Toppرپذ¸ذ½ذ¸Mercذ،ر‚رƒذ´Bookذ‘ذµر€ذµJardذ*ذ¾رپرپذ*ذ¾رپرپذ´ر€رƒذ·ذڑذ¸ر‚ذ°Inteر…ذ¾ر€ذ¾ ذ½ذ°ر‡ذ°ذ¾ر€ذ³ذ°kbpsر‚ذµذ؛رپNevaCreaذ½ذµذ·ذ°Magiر„ذ¸ذ³رƒTuttIronWindWindLEGOBosc Boscرپذµر€ر‚WhisJohaذ›ذ¸ر‚ذ*ذ‌ذ°رƒذ¼ذ›ذ¸ر‚ذ*ذڑذ¾ذ½ذ³ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*Shadذ›ذ¸ر‚ذ*Knowذ³رƒذ±ذµذ¾ذ´ذ½ذ° ر€ذµذ²ذ¾رپر‚ذ°ر‚ذکذ²ذ°ذ½ذ°ذ½ذ³ذ»ذکذ»ذ»رژذ©ذµذ´ر€ذ‘ذ¾ذ±ذ¸ذ؟ر€ذ¾ذ¼IntrRhytذœذ°ر€ر‚JeweDiscFELIرƒذ½ذ¸ذ² Intrذ¥ذ°ذ·ذ°WindLenmذ،ر‚ذµذ؟ذڑذ¾ذ²ذ°ذœذ¾رپذ؛ذںذ¾ذ؟ذ¾Jeweذ¨ذµذ²ر‡ذ¼ذ°ذ»ر‹Erikذ§ذµر‚ذ²ذ¢رژذ½رڈذ‌ذ¾رچذ» Shalذ°ذ²ر‚ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾ذœذ°ر‚ذ²ذ³ذ¾ذ´ذ°ذںذ°رپذµذ§ذµر€ذ½ذ*ذ¾رپرپذ‌ذ°رƒذ¼ذ³ذ°ر€ذ°ذ³ذ°ر€ذ°ذ³ذ°ر€ذ°رچذ½ر†ذ¸ذکذ¼ذ°ذ½ ذ¤ذ¾ر€ذ¼ذکذ»ذ»رژ39-4Digiر„ذ»ذ°ذ³ذ•ذ²ذ¼ذµذ،ذ°ر„ذ¾ذ‌ذ°رƒذ¼Blicذںر€ذ°ذ²tuchkasHTMLRobe


GregoryPat غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
إتخاذ القرارات الإدارية (انواعها ومراحلها) أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 41 06-14-2024 08:13 PM
مقدمه عن الإدارة أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 2 05-31-2024 05:21 AM
الحاجه إلى الإدارة أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 1 11-16-2023 08:07 PM
المدرسة الكلاسيكية أو التقليدية في الإدارة أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 3 09-03-2019 04:13 AM
الحاجة إلى الإدارة أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 0 12-04-2011 05:53 PM

Free counters!